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analyste informatiquee de Test et Validation — WMS (H/F) (IT)

PARIS, 75
il y a 10 jours

Le contexte Dans le cadre d'un programme de transformation WMS d'envergure ? migration d'Infolog AIX/Oracle vers Generix WMS AS400/DB2 en Saa

S (i

Design) ? vous rejoignez l'équipe recette pour sécuriser la nouvelle plateforme. Périmètre de qualification : 41 applications partenaires, 215 flux et batchs, 17 briques middleware, 5 équipementiers logistiques (mécanisation, robotique, vocal), reprise des écrans et programmes spécifiques, Move To Standard, puis pilote et généralisation. Vos missions

  • Construire et maintenir le référentiel de tests (cahiers, scénarios, jeux de données)
  • Analyser et challenger les specs, contrats d'interfaces, mappings et règles de transformation
  • Valider la conformité des flux entrants et sortants du nouveau WMS
  • Préparer, exécuter et coordonner les campagnes d'intégration, de non-régression et de recette
  • Animer les ateliers avec les métiers, responsables applicatifs et équipes projet
  • Tracer, qualifier et suivre les anomalies jusqu'à clôture
  • Produire les reportings d'avancement, indicateurs qualité et suivi des risques Profil candidat: Profil Autonome, à l'aise dans un environnement transverse à nombreux acteurs. Excellent sens de l'analyse et de la synthèse, bonnes qualités relationnelles, respect des engagements de planning. Capacité à intervenir comme référent auprès d'autres analystes de test. Compétences attendues Impératif
  • WMS Infolog V5.65 ? niveau confirmé. Une expérience INFOLOG est impérative (sans elle, la candidature ne sera pas retenue)
  • SQL (SELECT, JOIN...), XML, JSON, EDIFACT, CSV
  • Français courant Important / souhaitable
  • Interfaçage Infolog avec ERP (SAP), TMS, MES
  • Infolog i

Design * Tests d'intégration, validation de flux, tests API / Web Services * Outil de tests ALM Atout majeur : projets de migration WMS, transformation applicative ou modernisation d'interfaces à grande échelle.

Entreprise
UMANTIC
Plateforme de publication
JOBRAPIDO
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