Analyste de risque de crédit sur assurances et collectivités locales H/F

Analyste de risque de crédit sur assurances et collectivités locales H/F

Entité : Crédit Agricole CIB, banque de financement et d’investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan.

Référence :

Date de mise à jour : 01/04/2026

Type de métier : Alternance / Apprentissage

Durée (en mois) : 12 mois

Intitulé du poste : Analyste de risque de crédit sur assurances et collectivités locales H/F

Le département, composé de 4 personnes, formule les avis de la direction des risques sur les opérations envisagées avec la clientèle assurance et public finance en France et à l’étranger. Il assure la notation interne et le suivi risque de ces contreparties.

Responsabilités :

• Participer à la préparation des Revues Annuelles et des dossiers d’analyse crédit présentés aux Comités en collaboration avec nos correspondants du réseau international.
• Rédiger des analyses des contreparties et des avis risques.
• Participer à la préparation des Comités transverses .
• Analyser des contreparties afin d’établir leur notation interne et saisir les dossiers de crédit dans les outils internes.
• Rechercher et mettre en forme des informations sur les contreparties , notamment via internet.

Qualifications :

• Maîtrise du Pack Office.
• Français et anglais courants.
• Capacité à communiquer avec aisance et clarté.
• Esprit d’analyse et de synthèse.
• Rigueur et sens de l’organisation.
• Sens du résultat et des priorités.

Niveau d'études minimum : Bac +5 / M2 et plus

Formation : Université, école de commerce ou d’ingénieurs.

Spécialisation : Finance, banque, assurance.

Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, dynamique et stimulant, où l’innovation et le partage d’idées sont encouragés.

Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap : ce poste est ouvert à toutes et à tous.

Ce poste est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.