AMDGI06 - Gestionnaire de contrôle comptable des régies
DGA Aménagements, Ports, Mobilités et Energie
Direction de la Gestion Interne
Service Contrôles et coordination administrative
Type de temps de travail : Complet
Métier : Coordonnateur budgétaire et comptable
Filière : Administrative
Catégorie B
Grades : Rédacteur / Rédacteur principal 2ème cl / rédacteur principal 1ère cl
Quotité de travail : 100 %
Localisation : TOULON 83000
- Contrôler mensuellement la tenue de la comptabilité des régies de recettes, des facturations et suivis des encaissements.
- Contrôler la bonne application des guides des procédures de gestion au sein des régies.
- Contrôle et vérifie la tenue de la comptabilité des régies de recettes dans sa globalité (état de rapprochement, grand livre, vérifie les encaissements mensuels au regard des pièces justificatives des opérations de recettes versées par les régisseurs,...).
- Engage les recettes des régies.
- Participe à la mise en œuvre des outils de contrôle, de reporting et de mesures de la qualité de service.
- Participe à l’amélioration de la rigueur et des méthodes de la gestion des clients internes et externes des régies.
- Applique les différentes directives.
Les «savoirs»:
- Connaissances théoriques liées à la gestion du stationnement et des régies portuaires.
- Connaissances de la comptabilité.
Les «savoir-faire»:
- Maîtriser les règles de la comptabilité publique.
- Maîtriser les outils informatiques notamment les progiciels de métiers.
- Maîtriser la tenue d’une « régie de recettes ».
- Connaître les procédures de gestion.
- Connaître les règles de facturation et d’encaissement d’un service public.
Les « savoir-être » :
- Bonnes qualités relationnelles avec les équipes.
- Capacité d’organisation, d’analyse et d’initiative.
- Disponibilité et esprit d’équipe.
- Discrétion.
- Rigueur, méthodologie et organisation.
CONDITIONS PARTICULIÈRES
Déplacements
Temps de travail : Complet
Avantages :
- Prime de fin d’année (équivalente à un mois de traitement de base) versée au mois de décembre au prorata du nombre de mois de présence sur l’année civile,
- titres restaurants : Valeur 9,20 €, participation de TPM = 50%,
- assurance santé : participation minimum de TPM si contrat labellisé = 21,55 €,
- pré…
- prise en charge (à hauteur de 75 %) de vos frais d’abonnement à un mode de transport en commun,
- octroi éventuel du forfait mobilité durable en cas d’utilisation de mode de déplacement doux pour les trajets domicile-travail,
- bénéfice des prestations prévues par le COS Méditerranée pour la Métropole.
NBI : POSTE NON ELIGIBLE.
Groupe RIFSEEP de la Métropole : B5-GESTIONNAIRE AVEC UNE EXPERTISE PARTICULIERE-TSM.
Liste des pièces requises pour adresser une candidature :
- pour les agents titulaires de la fonction publique : CV + Lettre de motivation (adressée à Madame la Présidente de la Métropole Toulon Provence Méditerranée) + Dernier arrêté de situation administrative ;
- pour les militaires : CV + Lettre de motivation (adressée à Madame la Présidente de la Métropole Toulon Provence Méditerranée) + Certificat de position militaire ;
- pour les non fonctionnaires : CV + Lettre de motivation (adressée à Madame la Présidente de la Métropole Toulon Provence Méditerranée) + Copie des diplômes.
NB : ces pièces sont obligatoires pour que la candidature soit étudiée.
Organisation, Contrôle de gestion, évaluation
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative