Alternant Ressources Humaines (H/F) - 12 à 24 mois Raival (55)

Description du poste

Vous recherchez une alternance en Ressources Humaines où vous pourrez acquérir de réelles responsabilités et de l'autonomie, vous préparant progressivement à votre entrée dans la vie active, au sein de la Fromagerie de Raival (55, à proximité de Bar‑Le‑Duc et Verdun) et rejoindre une équipe de 120 collaborateurs passionnés.

Dans une ambiance conviviale, vous contribuerez au dynamisme et à la performance du service RH en participant à la gestion quotidienne du personnel.

Avec l'accompagnement de votre tuteur Raphaël, vous mettrez en pratique les enseignements théoriques dispensés par votre organisme de formation afin de devenir progressivement autonome dans vos missions.

Responsabilités

• Participer à la gestion administrative des Ressources Humaines : contrats, paie, protection sociale, gestion des conventions, maladies…
• Contribuer à la démarche de recrutement : définition du besoin, rédaction d'annonces, tri des candidatures et réalisation d'entretiens.
• Assurer le suivi et la réalisation du plan de formation : convocations des salariés, gestion des annulations et reports.
• Réaliser le reporting et le pilotage des indicateurs RH pour les missions confiées.
• Collaborer à des projets de développement RH en lien avec l'actualité du site : marque employeur, QVT.

Durée de l’alternance : 12 à 24 mois à compter du 01/09/2026.

Profil recherché

• Vous préparez une formation de niveau Bac +4/5 en Ressources Humaines et vous avez idéalement une première expérience en entreprise.
• Vous maîtrisez le pack office (Excel, Powerpoint…).
• Vous êtes curieux, impliqué, à l'écoute et doté d'un bon relationnel.

Avantages

Rémunération : salaire fixe sur 13 mois, intéressement, participation, abondement. Mutuelle et avantages du CSE.

Pourquoi nous rejoindre ?

Au sein d'un environnement de travail stimulant et challengeant, vous développerez vos compétences en gestion du personnel, recrutement, gestion de projet, formation et pourrez être force de proposition.

Dès votre arrivée et tout au long de votre alternance, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins pour monter progressivement en compétences, avec à la clé des perspectives d'embauches au sein du Groupe.

Vous pourrez aborder votre alternance en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement.

Révélez votre potentiel dans un environnement « apprenant » !

Processus de sélection

Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez le Responsable et la Gestionnaire Ressources Humaines.