ALTERNANT RESSOURCES HUMAINES H/F

Description du poste

Vous serez intégré(e) au sein du service RH et vous travaillerez en étroite collaboration avec tous les services de l'entreprise (production, R&D, maintenance, supply chain...).

• Recrutement  : suivi des candidatures, réalisations des entretiens, participation aux forums, organisation de visites d'entreprise ...
• Gestion de l'intérim : relation avec les agences, gestion des motifs, déclaration des heures, contrôle de factures ...
• Gestion des temps : Participation à la préparation des éléments variables de paie
• Gestion administrative des salariés : Aide à la réalisation des activités quotidiennes du service (saisie des absences, attestations, changements contractuels…)
• GEPP : Garantir le suivi de formations
• Participer à l’amélioration des processus RH.

Informations complémentaires

Le début de l'alternance est prévu à compter de septembre 2026 pour 1 an.

Vous avez idéalement réalisé un stage au sein d'un service similaire. Votre rigueur, votre dynamisme et votre aisance à l'écrit et à l'oral seront appréciés. Si vous souhaitez valoriser et développer vos compétences n’hésitez plus, postulez !

Niveau d'étude min. Candidat(e) recherchant une entreprise pour intégrer un Master 1 ou 2 en Ressources Humaines à la rentrée prochaine.