Alternant Gestionnaire RH - H/F

MASSÉNA , établissement d'enseignement de premier plan à Tours, se spécialise dans la formation professionnelle et le développement des compétences. Depuis près d’une décennie, nous nous consacrons à créer un environnement d'apprentissage propice à la réussite de nos étudiants. Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Alternant(e) Gestionnaire RH pour intégrer notre équipe dynamique et participer à notre mission d'excellence éducative.

Cette offre d'alternance est proposée par la société MASSÉNA , en partenariat exclusif avec l'école leader de la relation client et des ressources humaines à Tours. Il est donc à noter que cette offre d'alternance est à pourvoir en association avec l'inscription à un programme diplômant.

Description Du Poste

• Recrutement et intégration : Assister dans le processus de recrutement, de la publication des offres d'emploi à la sélection des candidats, et coordonner le processus d'intégration des nouveaux employés.
• Gestion administrative du personnel : Gérer les dossiers du personnel, préparer les contrats de travail, et suivre les absences et les congés, en veillant à la conformité avec la législation du travail.
• Formation et développement : Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de programmes de formation et de développement professionnel pour les employés, visant à améliorer leurs compétences et leurs performances.
• Relations employées : Servir de point de contact pour les questions relatives aux RH, en offrant un soutien et des conseils aux employés et en contribuant à la résolution des conflits.
• Projets RH : Collaborer à des projets RH visant à améliorer les processus internes, l'engagement des employés et la culture d'entreprise.

Qualifications Requises

• Formation en Ressources Humaines : Études en cours ou complétées en gestion des ressources humaines ou dans un domaine connexe.
• Compétences organisationnelles et administratives : Fortes capacités organisationnelles, attention aux détails et compétences administratives.
• Communication et relations interpersonnelles : Excellentes compétences en communication, à l'écrit comme à l'oral et disposition à établir des relations de confiance avec les employés à tous les niveaux de l'organisation.
• Connaissance de la législation du travail : Bonne connaissance de la législation du travail et des pratiques RH, avec l'habileté de les appliquer de manière pratique dans le quotidien.
• Discrétion et éthique professionnelle : Haut niveau de discrétion et d'intégrité, avec la capacité de gérer des informations sensibles.

Pourquoi rejoindre MASSÉNA ?

• Intégrer un établissement d'enseignement renommé, engagé envers la réussite étudiante.
• Bénéficier d'un encadrement et suivi personnalisés pour votre développement professionnel.
• Participer activement à l’évolution de notre établissement et aider les étudiants à atteindre leurs objectifs.
• Rejoindre une équipe passionnée, soutenante et experte dans son domaine.
• Évoluer dans un environnement stimulant, favorisant l’apprentissage continu et la croissance professionnelle.

Nous avons hâte de vous accueillir au sein de notre équipe et de travailler ensemble pour continuer à faire de MASSÉNA un établissement d'enseignement d'excellence à Orléans.