Alternant Gestionnaire de paie-RH H/F
Acteur incontournable des marchés du luxe, de la beauté et des industries de pointe à travers le développement et la fabrication de packaging et de pièces complexes, Texen rassemble aujourd’hui plus de 1500 collaborateurs répartis sur 8 sites industriels dans le monde. Texen apporte à ses clients des solutions innovantes et éco-responsables grâce aux talents de ses équipes et soutenu par une politique ambitieuse d’investissement de sa holding PSB INDUSTRIES.
Texen souhaite accélérer l’éco-transition du packaging Luxe & Beauté en tant que leader sur son marché en «transformant la matière en expériencede manière vertueuse », permettant ainsi de construire collectivement un avenir durable.
Rejoignez un groupe à taille humaine orienté long terme, qui promeut la responsabilité individuelle et collective porté par l’exigence et la bienveillance.
Nous recherchons un Alternant Gestionnaire Paie-RH H/F , basé au siège social à Brion (01460) .
Pourquoi nous rejoindre?
Parce que vous travaillez pour des clients prestigieux et avec des technologies récentes, variées et innovantes.
Parce que vous participerez au projet d’un groupe, porté par une ambition de croissance et qui place les enjeux environnementaux et sociétaux au cœur de son développement.
Parce qu’accompagné(e) par nos équipes, vous pourrez développer votre potentiel et évoluer au sein d’une entreprise à taille humaine.
C’est d’abord votre état d’esprit que nous recherchons pour contribuer à cette belle aventure.
Quelles seront vos principales activités ?
Les missions principales qui vous seront confiées en support à l’équipe Paie en central au Groupe:
Gestion du temps:
Gestion des anomalies de pointage
Vérification et suivi des collaborateurs intérimaires
Aide aux utilisateurs
Ecriture des process
Paie: Teams RH:
Saisie et contrôle des éléments variables de paie
Vérification des intégrations absences (KELIO)
Gestion des entrées et sorties
Assurer la gestion de l’absentéisme
Contrôle du déclenchement des charges sociales
Production et mise à disposition des états de fin de mois
Cette liste n’est pas exhaustive et sera amenée à être complétée et à évoluer au regard des priorités du site ainsi que des compétences / niveau de l’alternant recruté.
Contrat
Type de contrat: Contrat d’apprentissage ou de professionnalisation de 12 mois
Poste à pourvoir dès septembre 2026
Horaires en journée (35h)
Poste basé à Brion (01460), à proximité d’Oyonnax
Votre formation, vos compétences et votre parcours:
Vous souhaitez intégrer une licence professionnelle Ressources Humaines/Paie. Vous avez idéalement une première expérience professionnelle (stage, job d’été, alternance) au sein d’un service RH/comptable.
Vous maîtrisez le Pack Office et vous êtes à l’aise avec l'outil informatique. Idéalement, vous avez déjà travaillé avec un logiciel Paie.
Votre autonomie, votre confidentialité, votre rigueur, ainsi que votre sens du service seront les clés de votre réussite dans ce Groupe en pleine expansion.