ALTERNANT(E) RH H/F
PULNOY,
54
il y a 1 mois
Dans ce cadre, nous recherchons un(e) alternant(e) RH
Localisation : Site de Pulnoy (54)
Disponibilité : rentrée septembre 2025
Objectifs de l'alternance :
Sous la responsabilité de la Responsable RH, contribuer à la gestion des ressources humaines et à l'amélioration des processus RH au sein de l'entreprise à travers les missions suivantes :
- Participer au recrutement : rédaction et diffusion des offres, tri des candidatures, entretiens
- Contribuer à l'onboarding des nouveaux collaborateurs (accueil, formalités administratives)
- Mettre à jour les dossiers du personnel et assurer le suivi administratif RH
- Saisir les variables de paie
- Participer à la gestion de la formation (planification, inscriptions, suivi des actions)
- Suivre les indicateurs RH (absentéisme, entretiens, formation.)
- Veiller à l'application des procédures RH et au respect du droit du travail
- Aisance relationnelle et rédactionnelle, esprit d'analyse, sens de l'organisation
- Maîtrise des outils bureautiques et de mise en page (Pack Office, ou équivalent)
Cette alternance s'adresse à toute personne souhaitant s'investir dans un projet concret et valorisant au sein d'un service RH
Intéressé(e) ? Candidatez !
Localisation : Site de Pulnoy (54)
Disponibilité : rentrée septembre 2025
Objectifs de l'alternance :
Sous la responsabilité de la Responsable RH, contribuer à la gestion des ressources humaines et à l'amélioration des processus RH au sein de l'entreprise à travers les missions suivantes :
- Participer au recrutement : rédaction et diffusion des offres, tri des candidatures, entretiens
- Contribuer à l'onboarding des nouveaux collaborateurs (accueil, formalités administratives)
- Mettre à jour les dossiers du personnel et assurer le suivi administratif RH
- Saisir les variables de paie
- Participer à la gestion de la formation (planification, inscriptions, suivi des actions)
- Suivre les indicateurs RH (absentéisme, entretiens, formation.)
- Veiller à l'application des procédures RH et au respect du droit du travail
- Aisance relationnelle et rédactionnelle, esprit d'analyse, sens de l'organisation
- Maîtrise des outils bureautiques et de mise en page (Pack Office, ou équivalent)
Cette alternance s'adresse à toute personne souhaitant s'investir dans un projet concret et valorisant au sein d'un service RH
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