Alternant.e IA & Efficacité Ingénierie (F/H)

Dans le cadre du renforcement de notre Direction des Opérations, nous recherchons un(e) alternant(e) IA & Efficacité Ingénierie. Nous cherchons un profil “Maker”, curieux, autonome et capable de faire le lien entre le développement logiciel classique et les nouvelles capacités offertes par les IA génératives (LLM).

Ton objectif : identifier, expérimenter et industrialiser des usages IA concrets, capables de générer de vrais gains de productivité sur nos projets IT.

Tes Missions

Tu évolueras dans une logique d’expérimentation, de mesure et d’industrialisation. Ton rôle consistera à explorer et déployer des usages IA concrets pour améliorer la productivité des équipes. Tu travailleras sur la génération automatique de documentation et de spécifications, l’optimisation des assistants IA pour le développement, la création de prompts adaptés aux différentes stacks, ainsi que l’aide au dev et à la revue de code. Tu contribueras aussi à automatiser la génération de tests et à renforcer la qualité logicielle. Enfin, tu intégreras des briques IA dans les pipelines CI/CD, automatiseras l’analyse de logs et participeras au passage des POC à l’industrialisation sur de vrais projets clients.

Tu prépares un Master en informatique, ingénierie logicielle, data ou IA, et tu as une réelle appétence pour l’expérimentation et les nouvelles technologies. Curieux(se) et autonome, tu aimes chercher, tester, comprendre et proposer des solutions concrètes. À l’aise avec le développement Web et les bonnes pratiques DevOps, tu as envie de construire, mesurer et industrialiser des usages innovants. Tu t’intéresses particulièrement à l’application de l’IA dans des contextes projets réels et tu souhaites contribuer à transformer les pratiques d’ingénierie grâce à ces nouveaux outils.

Cette alternance t’offre un véritable terrain de jeu pour expérimenter l’IA sur des cas d’usage réels, avec un impact direct sur nos pratiques d’ingénierie. Tu occuperas un rôle clé dans la transformation de nos méthodes et tu développeras une expertise recherchée sur le marché.

Rejoindre SII Atlantique, c’est intégrer une communauté de 260 ingénieurs animés par un esprit de collectif, de partage et de convivialité.

Tu évolueras auprès de clients Grands Comptes, PME et ETI, ce qui te permettra d’acquérir des compétences techniques, fonctionnelles et méthodologiques variées.

Tu bénéficieras d’un accompagnement personnalisé grâce à tes référents (manager, RH, administratif), de formations régulières, et de nombreux espaces d’échange : Speak Ups, ateliers, réunions d’agence… Tes idées comptent réellement. La vie d’agence, c’est aussi des moments de fun : petits‑déjeuners, afterworks, soirées, événements sportifs… et une intégration soignée dès ton arrivée.

Nos avantages

• Positionnement salarial juste et équitable
• Participation, tickets restaurant, mutuelle, CSE, chèques vacances et de fin d’année
• 10 jours de RTT
• Accord de télétravail
• Indemnités kilométriques vélo ou prise en charge à 75 % des transports
• Démarche pro‑vélo, ateliers de réparation, communauté vélotaf
• Solutions de crèche
• Mécénat de compétences, actions solidaires, soutien aux acteurs locaux.

Qui sommes-nous ?

Le groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work.

Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.

Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together ! Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif.

En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante.

Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !