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Alternant(e) Business Manager

ÎLE- E FRANCE, FRANCE
il y a 1 jour

Alternant(e) Business Manager - Rejoins l'aventure SWOOD Partners Partners !

Chez Swoo d, on a décidé de faire les choses autrement

.Première société de conseil à réserver 50 % de son capital à ses salariés , on croit en un modèle d’entreprise qui allie engagement, expertise et responsabilisatio n

Notre positionnement : faire le pont entre Produit & Tech, dans un marché en pleine transformation (GenAI, nouveaux usages, évolution des métiers

).Aujourd’hui, nous accompagnons nos clients sur 4 practices clés

  • :Product Manageme
  • ntProduct Desi
  • gnDéveloppement W
  • ebDéveloppement Mobi

Notre ambition : doubler notre chiffre d’affaires dans les prochaines ann ées, sans dénaturer notre modèle et nos valeu

rs. Pour cela, nous renforçons notre équipe avec un(e) Alterant(e) Business Mana ger prêt(e) à jouer un rôle clé dans notre développem

ent. Ce qui t’attend : Un périmètre à fort potenti

  • el Des secteurs variés : retail, industrie, finance, services dig
  • itauxUn embarqué sur des comptes stratégiques : Accor, Saint-Gobain, Docaposte, BPCE
  • , ...4 practices complément
  • airesUn terrain de jeu idéal pour performer et faire scaler ton acti

vité. Ton rôle : créer, développer,

ancrer Développer tes comptes

  • clientsComprendre les enjeux stratégiques et technologiques de tes
  • clientsIdentifier les opportunités de croissance sur des sujets innovants (transformation digitale, impact de l'IA générative sur les métiers produit et tech) et proposer les expertises a
  • daptéesSuivre tes missions : satisfaction client, renouvellement et dévelo

ppementConquérir de nouveaux

  • comptesCo-construire et déployer une stratégie de prospection avec l'équipe (ciblage, opportunité,
  • offre)Prendre et réaliser 5 à 10 RDV par semaine avec des décideurs (Head of Product, CTO, VP Engineer
  • ing...)Closer tes deals : 10 starts par an (seuil de création de valeur BM pour obtenir des actions de

SWOOD)Recruter et accompagner tes cons

  • ultantsRéaliser des entretiens candidats (post rencontre RH) en s'appuyant sur l'éxpertise de nos pr
  • acticesSuivre l'évolution de tes consultants en mission (satisfaction, montée en compétences, proj

section) Le profil r

echerché Ton e

  • xpérienceUne connaissance des métiers Produit et/ou Dev : tu comprends ce qu'est un Product Owner, un Product Manager ou un
  • Lead DevUne sensibilité aux évolutions du marché : tu t'interroges sur l'impact de l'IA générative sur no

s métiersTes résultats parlent

  • pour toi La pr ospection : tu sais ouvrir des comptes from scratch, définir une stratégie et tenir un rythme de prospectio
  • n soutenuLe développement d e comptes : tu as développé des comptes existants ou repris des référencement
  • dormantsLa performance co mmerciale : tu es data driven, (taux de croissance, ratios besoins/entretien, entretiens/S+...) tu sais mesurer ton impact et adopter la bonne

stratégieTon état

  • d espritTu es structuré(e) et ex igeant(e) : tu te fixes des objectifs ambitieux et tu t'en donnes l
  • es moyensTu es curieux(se) et en veille : tu comprends les enjeux métiers de tes clients et tu t'intéresses aux évolutions de la tech et d
  • u produitTu as envie d e grandir : tu ne veux pas d'un poste figé, tu veux évoluer, manager, développer ton patrimoine, casser le plafond

de verre Le process de r

  1. ecrutementÉchange avec Sofia, Busines s manager pour faire connaissance, on challenge tes résultats passés, ta compréhension des enjeux métiers et l'alignement de
  2. s planètesMise en situation avec l'équipe : tu discovers le rôle de BM chez Swood au travers de cas concrets avec plusieurs membres d
  3. e l'équipeEntretien final avec Ivan notre CEO : synthèse des échanges, challenge et

projection Pourquoi nous

  • rejoindre ? Accès
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