Alternant(e) - Assistant technico-Commercial Solutions Automatismes industriels

Description du poste

VOTRE QUOTIDIEN :

En rejoignant Rexel, vous apporterez votre expertise technique et votre sens du service pour accompagner nos clients dans leurs projets. Vous serez un acteur clé de la relation client, en définissant les solutions adaptées, en réalisant des prestations techniques et en contribuant au développement commercial par votre rôle de conseil et d’accompagnement.

Vos missions principales en formation :

• Apporter un support technique et commercial sur son domaine d'expertise auprès des clients et des équipes de vente internes.
• Qualifier techniquement le besoin des clients pour bien les conseiller et définir la solution adaptée, produits et/ou services.
• Réaliser les études de dimensionnement et les chiffrages de solutions techniques suivant les spécifications ou le cahier des charges définis par le client.
• Planifier, suivre et relancer, en collaboration avec les Technico-Commerciaux Sédentaires, les devis transmis aux clients.
• Intervenir ponctuellement en clientèle afin de consolider/valider le besoin du client, l'environnement technique et/ou le cahier des charges, et soutenir la proposition commerciale.
• En tant que référent sur son périmètre, informer et former les Technico-Commerciaux Sédentaires.
• Agir en synchronisation avec les équipes de vente de son périmètre afin de les aider à gagner les projets/affaires qu'ils ont détectés.
• Au sein de sa communauté d'experts, enrichir les connaissances, les bonnes pratiques et optimiser les réponses apportées aux clients.

Qualifications

Profil recherché

• Formation : Bac +3 minimum , idéalement en Licence Commerce / Chargé d’affaires ou équivalent
• Forte appétence technique (automatisme, industrie, électricité)
• Sens du commerce , aisance relationnelle et esprit d’équipe

Informations supplémentaires

POURQUOI NOUS REJOINDRE :

Rejoindre Rexel, c’est intégrer un groupe qui valorise les talents et offre de réelles opportunités d’évolution, en France comme à l’international, avec 588 mobilités internes réalisées en 2025 (85 % de nos collaborateurs recommandent REXEL comme employeur).

Vous bénéficiez d’un package de rémunération attractif avec un salaire de base sur 13 mois. Vous profitez également de la participation, de l’intéressement et de solutions d’épargne avantageuses.

Notre politique sociale favorise l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Vous pouvez bénéficier jusqu’à 12 jours de RTT par an, ainsi qu’un cadre de travail flexible avec une journée de télétravail par semaine selon le poste.

Enfin, nous enrichissons la vie de nos équipes par des avantages sociaux (chèques vacances, ticket de cinéma à tarif réduit, activités et voyages organisés par le CSE…).

Postulez maintenant et devenez un acteur clé du déploiement de l’expertise et des solutions Rexel.