Alternant(e) - Assistant(e) traffic manager B2B (h/f)

• Date de publication : 06/03/2026
• Type de contrat : Alternance (24 mois)
• Département : Paris (75)
• Ville : PARIS

Informations générales

Entreprise d'innovation et 2ᵉ opérateur français, SFR transforme les usages grâce à un réseau puissant — Fibre, 4G, 5G — et des expertises de pointe en IA, data, cloud ou encore cybersécurité. SFR accompagne chaque jour près de 27 millions de clients.Ce qui nous anime, c'est bien plus qu'un plan stratégique : c'est une tranSFRmation collective, audacieuse et engagée, portée par 8 000 collaborateurs qui veulent faire bouger les lignes.

Rejoindre SFR, c'est contribuer à une mission qui a du sens, avec un impact réel et rapide. Chaque jour est une opportunité de tester, proposer, transformer.

Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Intitulé du posteAlternant(e) - Assistant(e) traffic manager B2B (h/f)

Description de la mission

SFR Business, groupe Altice France, est la marque Entreprise du deuxième opérateur français. Nous développons des solutions télécoms et des services ICT simples, fiables, adaptées aux enjeux de chaque entreprise, quels que soient leur métier et l'usage de leurs collaborateurs où qu'ils soient: offres fixe et mobile en très haut débit et des offres de services dédiées (Cloud, sécurité, internet des objets, CRM).

SFR Business déploie des solutions simples et fiables, facilement utilisables, et adaptées aux enjeux de chaque métier. Nous amenons ces solutions au plus près de l'utilisateur, via nos réseaux Très Haut Débit (fixe et mobile) et réseaux d'entreprise performants, pour qu'il puisse en profiter quand il en a besoin, où qu'il soit, tout en garantissant la sécurité des données et des SI de nos clients, et la conformité aux réglementations, pour qu'ils travaillent sereinement, sans crainte. Au sein du Marketing, vous souhaitez intégrer l'entité Génération de Leads: génération d'opportunités commerciales via le digital: site Internet, Boutique en ligne (BOL), Blog, Espace client ...

Gestion des campagnes SEA/Display

• Suivi des campagnes SEA/Display sur Google Ads et Microsoft Bing Ads
• Analyse et optimisation (optimisation des annonces SEA/Display, travail des mots clés, ciblages, landing pages, amélioration des parcours, AB testing...) en collaboration avec les Chefs de marchés et le SEO
• Mise à jour des reportings existants et création de nouveaux suivis au besoin
• Réalisation de briefs aux graphistes pour réalisation des kits de communication
• Gestion de budget / facturation
• Mise en place d'opérations Trade Marketing avec différents partenaires (Apple, Cisco, Samsung...)

Suivi du pilotage global de l'activité

• Suivi, analyse du trafic et de la transformation du site SFR Business (incluant la boutique en ligne) par levier d'acquisition via Piano Analytics et rapports Tableau (data visualisation)
• Optimisation des indicateurs clés de trafic et de conversion pour obtenir le meilleur ROI
• Administration de Piano Analytics et Google Tag Manager

Issu(e) d'un cursus d'école de commerce ou formation universitaire équivalente, de préférence en M2, avec une spécialisation en Marketing/Commerce ou Digital/Data

• Vous êtes passionné par le monde du digital et les mécaniques des sites e-Commerce, de l'IA
• Vous êtes créatif, rigoureux, curieux et positif. Vous avez l'esprit de synthèse et le sens de la communication.
• Vous avez une bonne maîtrise des outils Power Point et Excel
• Vous avez une bonne connaissance en SEM

La maîtrise de la data/ d'outils de pilotage tels que Google Tag Manager/ Piano Analytics / Google Universal / GA4 serait un atout.Vous avez une curiosité pour les nouvelles technologies et vous êtes motivé(e) à rejoindre un grand groupe de Télécommunications.Vous avez une rigueur dans la méthodologie de travail et vous disposez d'une bonne communication écrite et orale.

Venir chez nous, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages :

• Intégrer une communauté d'alternants et stagiaires importante et participer à plusieurs événements tout au long de l'année : Welcome Day, visites, ateliers...
• Accompagnement individuel par un tuteur
• Rémunération fixe attractive en fonction du parcours de chacun + une part variable annuelle de 6% à objectifs atteints
• Intéressement et participation
• Couverture frais de santé et prévoyance compétitive
• Remboursement transport à hauteur de 90%
• Tickets restaurant ou restaurant d'entreprise en fonction du site
• Jusqu'à 2* jours de télétravail par semaine
• Jusqu'à 27* jours de congés payés et RTT*
• Offres collaborateurs et avantages des œuvres sociales du CSE (ex: chèques vacances, réductions voyages...)
• Vous intégrez les enjeux sociaux, environnementaux et éthiques afin de contribuer à la réduction de l'impact environnemental dans vos activités pour un développement durable et responsable.

*Certains avantages sont sous conditions d'éligibilité.

Informations sur les données personnelles

Données recueillies :

SFR peut recueillir directement auprès de vous des données à caractère personnel. Conformément au principe de minimisation, nous ne collectons que les données nécessaires au regard des finalités pour lesquelles elles sont traitées.

Les différentes catégories de données collectées lors de votre visite et inscription sur le site recrutement sont les suivantes :

• Données d’identification (nom, prénom, adresse électronique)
• Données de contact (adresse postale, numéro de téléphone, adresse électronique)
• Données personnelles éventuellement présentes dans votre CV (données non obligatoires : âge, situation familiale, hobbies, etc.)
• Données de votre parcours professionnel : dates, employeurs, missions, compétences, etc.
• Données de connexion (notamment adresse IP de votre ordinateur, logs de connexion et d’usage)

Pour quelle utilisation :

Vos données à caractère personnel sont collectées et traitées uniquement sur la base des fondements juridiques prévus par la Réglementation :

1. Dans le cadre d’une candidature

Gestion de l’espace candidatIdentification et authentification du candidatCommunications avec le candidatHébergement des données du candidat

2. À des fins d’intérêts légitimes ou, le cas échéant, sur la base de votre consentement :

Propositions de postes en adéquation avec vos compétences.

3. Pour assurer le respect de nos obligations légales et règlementaires telles que définies par la législation en vigueur.

Durée de conservationNous ne conservons vos données que pendant la durée nécessaire à l’accomplissement des finalités mentionnées ci-dessus ou pour nous permettre de répondre à nos obligations légales.Les données sont supprimées 2 ans après le dernier échange avec un candidat.

Vers quels destinataires ?

Vos données à caractère personnel pourront être traitées par le personnel habilité du groupe, des partenaires ou prestataires de SFR. Le recours à ces partenaires ou prestataires est nécessaire à la bonne exécution de votre candidature.Les données ne sont jamais transférées hors Union Européenne.

Quelle sécurité pour vos données ?

Nous avons défini des mesures techniques et organisationnelles permettant de protéger vos données de façon appropriée selon leur nature, l’étendue du traitement et leur accessibilité. Il peut s’agir par exemple de chiffrement des données, de gestion de droits d’accès, de flux sécurisés...

Le respect de la sécurité et de la protection de vos données s’impose à l’ensemble de nos collaborateurs ainsi qu’à nos prestataires.

Quels sont vos droits ?

Vous pouvez demander à tout moment l’accès aux données à caractère personnel vous concernant, leur rectification, leur effacement (dans la mesure où cela n’empêche pas la bonne exécution du contrat ou le respect des obligations légales de SFR) et la limitation d’un ou plusieurs traitements particuliers de données vous concernant, dans les conditions prévues par la Réglementation.

Vous disposez également du droit de modifier ou de retirer, à tout moment, les consentements que vous nous avez accordés pour le traitement de vos données à caractère personnel. Vous disposez par ailleurs du droit de vous opposer à un traitement de vos données à caractère personnel et du droit à leur portabilité, dans les conditions fixées par la Réglementation. Vos données à caractère personnel peuvent être conservées ou supprimées après votre décès conformément à la Réglementation. Vous disposez du droit de donner instruction à SFR de communiquer ces données à un tiers que vous aurez préalablement désigné.

Actualisation des données transmisesIl est important que les informations que vous nous transmettez soient exactes et à jour et que vous nous informiez sans délai de tout changement significatif vous concernant.

Modalités d’exerciceVous pouvez envoyer un courrier postal à :SFR Recrutement DRH - données personnelles – 2 rue du Général Alain de Boissieu – CS 68217 – 75741 PARIS cedex 15

Vous devrez fournir vos nom, prénom, numéro d’appel ainsi qu’une copie d’une pièce d’identité. Si vous n’êtes pas satisfait de nos échanges, vous avez la possibilité de saisir la Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés (CNIL) à l’adresse suivante :

CNIL – 3 place de Fontenoy – TSA 80715 – 75334 Paris cedex 07

En savoir plus :

Pour en savoir plus sur notre Politique de protection des données à caractère personnel, vous pouvez contacter le Délégué à la Protection des Données à l’adresse suivante :

SFR / DPO - 2 rue du Général de Boissieu - CS 68217 - 75741 PARIS CEDEX 15

Cette adresse ne peut être utilisée pour l’exercice de vos droits (Veuillez-vous reporter au chapitre « A propos de vos droits »).Nous sommes susceptibles de faire évoluer la présente politique de protection des données à caractère personnel qui s’applique à compter du 25 mai 2018.