Alternant Chargé de Veille Concurrentielle H/F

Qui sommes-nous

SUEZ permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions innovantes et résilientes. Présent dans 40 pays avec 40 000 collaborateurs, le Groupe permet également à ses clients de créer de la valeur sur l'ensemble du cycle de vie de leurs infrastructures et de leurs services, et de conduire leur transition écologique en y associant leurs usagers. E&C (Engineering & Construction) est l'entité de SUEZ responsable de la conception et la construction des projets d'infrastructures d'eau et de traitement des déchets de toutes tailles et sur tous les continents. Ses équipes interviennent de l'appel d'offre jusqu'à l'exécution sur l'ensemble des projets EPC monde. Son savoir‑faire technique, ses méthodes et ses procédés de traitement sont reconnus au niveau international.

Vos missions

• Construire et alimenter une base de données recensant les spécifications clés et les références des solutions de traitement, afin de soutenir les analyses concurrentielles.
• Mettre en place et animer une veille concurrentielle dynamique, notamment via des alertes portant sur les actions marketing, publications, évolutions produits et dépôts de brevets des concurrents.
• Analyser les données collectées afin d'identifier les tendances et les positionnements du marché.
• Concevoir des supports visuels et synthétiques pour faciliter la prise de décision stratégique.
• Animer des sessions d'échange et d'analyse concurrentielle avec l'équipe.
• Faire évoluer les outils en place en fonction des besoins et des retours des utilisateurs internes.

Votre profil

Vous préparez une formation de niveau Bac +4 / Bac +5 (école de commerce ou équivalent universitaire) avec une spécialisation en veille stratégique et/ou marketing et vous recherchez une alternance à partir de septembre 2026. Vous disposez de compétences en animation de dispositifs de veille, en intelligence économique, en gestion documentaire ainsi qu'en conception d'outils de gestion des connaissances. Reconnu pour votre autonomie, votre rigueur et votre esprit d'initiative, vous saurez vous investir pleinement dans les missions qui vous seront confiées.

Avantages

• Accompagnement par un tuteur disponible et à l'écoute tout au long de votre parcours.
• Accueil par une équipe qui vous aidera à prendre vos marques et à vous sentir à l'aise pour réaliser vos missions.
• Intégration dans un groupe qui favorise le recrutement de juniors afin de préparer l'avenir.
• Rémunération calculée en fonction d'un pourcentage du SMIC et en fonction de notre convention collective plus favorable que le minimum légal. Après avoir acquis suffisamment d'autonomie, vous pourrez éventuellement bénéficier de l'accord groupe télétravail.
• 13ème mois, prime d'intéressement/participation selon accord en vigueur, prise en charge des frais de transports en commun, accès au restaurant d'entreprise, mutuelle d'entreprise et accès au CSE.