Alternance Technico-Commercial Itinérant - Bac+5 H/F
Tu souhaites développer une expertise commerciale terrain en intégrant une formation reconnue pour son exigence et son ancrage entreprise ? Cette offre d'alternance technico-commercial itinérant te permettra de rejoindre une entreprise industrielle spécialisée dans la commercialisation de solutions techniques à destination d'une clientèle professionnelle. Depuis bientôt cinq ans, notre école accompagne des étudiants vers des postes à responsabilités, en lien étroit avec un réseau d'entreprises qui lui font confiance pour former leurs futurs talents.
Prospection de nouveaux clients, développement et fidélisation d'un portefeuille clients Bto
B
Promotion des produits et solutions techniques de l'entreprise, prise et suivi des commandes
Accompagnement commercial et technique des clients, suivi des livraisons et gestion des litiges
Assistance téléphonique et coordination avec les services internes (logistique, production, administratif)
Échanges quotidiens avec les équipes commerciales sédentaires
Cette diversité de missions t'offrira une vision globale du métier de technico-commercial et te permettra de monter rapidement en compétences sur des sujets stratégiques.
Ce poste s'adresse aux candidats souhaitant préparer un MBA Management Commerce & Entrepreneuriat, formation conçue pour former des managers capables de piloter des stratégies de développement commercial performantes et durables. Un fort intérêt pour la vente Bto
B, les environnements techniques et le développement commercial terrain
Une aisance avec la relation client et les techniques de négociation
Cette alternance se prépare dans le cadre d'un MBA Management Commerce & Entrepreneuriat , formation certifiée Titre professionnel RNCP niveau 7 - Manager du développement commercial. Le contrat d'alternance s'étend sur 12 ou 24 mois (apprentissage ou professionnalisation), avec des frais de scolarité pris en charge par l'entreprise. Le niveau requis pour intégrer cette formation est un Bac+3 / Bac+4 validé. La rémunération correspond à un pourcentage du SMIC selon la grille de rémunération du contrat.
Cette formation ouvre la voie à de nombreux débouchés : Business Developer, Technico-Commercial, Key Account Manager, Responsable commercial ou encore Entrepreneur.
Le processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes : étude de ta candidature, échange téléphonique avec un chargé de recrutement, constitution du dossier de candidature, entretien avec un conseiller de formation, puis réponse d'admissibilité sous 7 jours.