ALTERNANCE - Responsable développement foncier - Lyon H/F

Acteur engagé au cœur du Groupe Crédit Agricole, Crédit Agricole Immobilier accompagne la transformation des territoires à travers des projets immobiliers responsables et innovants.

Vous êtes à la recherche d'une alternance à partir de septembre 2026 ? Vous souhaitez développer vos compétences en immobilier et contribuer à des projets motivants au sein d'équipes expertes et dynamiques ?

Rejoignez le département de la Promotion de Crédit Agricole Immobilier à Lyon ! Votre réussite sera celle de notre structure toute entière.

Vous aurez pour missions principales :

• Participer à l’identification de terrains ou biens immobiliers présentant un potentiel de développement.

• Réaliser une veille active : documents d’urbanisme (PLU/PLUi), appels à projets, mutation foncière, projets urbains.

• Collecter et structurer les informations issues du terrain et des échanges avec les acteurs locaux.

• Contribuer aux études de capacité (gabarits, surfaces, densité, typologies).

• Effectuer des recherches techniques, réglementaires et documentaires (cadastre, servitudes, risques).

• Appuyer la préparation des premières analyses urbanistiques et foncières.

• Participer à l’élaboration des bilans promoteurs.

• Analyser, sous supervision, les coûts, prix de sortie et ratios clés.

• Préparer des notes de synthèse pour les arbitrages internes.

• Contribuer à la préparation de rendez‑vous avec les collectivités, architectes, bureaux d’études ou apporteurs d’affaires.

• Préparer des supports de présentation et accompagner le suivi des partenaires externes.

• Rassembler et mettre en forme les documents juridiques, urbanistiques et administratifs nécessaires.

• Soutenir le Responsable Développement dans la rédaction des notes d’analyse et dans le suivi des actions.

• Mettre à jour notre outil de suivi des opportunités et actions. PROMOLEAD

• Contribuer aux reportings destinés à la direction.

• Garantir la fiabilité et la circulation des informations au sein de la direction Développement.

Complément

Parce qu’être en situation d’handicap n’est pas un handicap en entreprise, nous, Crédit Agricole Immobilier, ouvrons nos métiers à tous les talents, sans exception.

• Date de prise de fonction

  01/09/2026

  Durée

  24 mois

  Poste avec management

  Non

  Cadre / Non Cadre

  Non cadre

  Niveau d'étude minimum

  Bac + 4 / M1

  Formation / Spécialisation

  Vous préparez un(e) Licence/Bachelor ou Master en immobilier, urbanisme, aménagement, droit.  Une première expérience en développement foncier serait appréciée.

  Niveau d'expérience minimum

  0 - 2 ans

  Compétences recherchées

  • Curiosité et envie d’apprendre,
  • Rigueur et esprit d’analyse,
  • Aisance relationnelle,
  • Autonomie progressive,
  • Sens de l’organisation.

  Mais ce que nous recherchons avant tout : c’est un état d’esprit ! Une personne motivée qui partage nos valeurs de proximité, de transparence, de responsabilité et d’excellence relationnelle.

  Outils informatiques

  La connaissance du Pack Office est nécessaire. 

  Langues

  Français

• Dans le cadre de son développement et de son ambition de devenir l'acteur de référence dans tous les métiers de l'immobilier, Crédit Agricole Immobilier renforce ses équipes dans les métiers de la Promotion Immobilière, de la Transaction, de l'Administration de biens, de l'Immobilier d'Exploitation , ou dans le Conseil et la Valorisation immobilière. Pour accompagner nos clients dans leurs besoins immobiliers, rejoignez-nous et construisons ensemble le Crédit Agricole Immobilier. Votre réussite sera celle de notre structure toute entière.

  En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.