Alternance - Juriste en droit social H/F (H/F)
ISSY LES MOULINEAUX,
92
il y a 2 jours
Description du poste
Intégré(e) à la Direction des Affaires Sociales de Sogetrel, vous jouerez un rôle clé dans le soutien juridique des équipes RH et opérationnelles. En binôme avec une juriste expérimentée, vous interviendrez sur des missions variées, vous permettant de développer une vision globale des enjeux sociaux en entreprise (relations individuelles et collectives de travail) :
Apporter un support juridique quotidien aux équipes RH et opérationnelles sur les questions liées aux relations individuelles et collectives de travail
Gestion des procédures disciplinaires : prendre en charge les dossiers de second niveau (licenciements, sorties pour motif personnel) en veillant au respect des procédures légales
Participer à l'élaboration et à l'animation de supports de formation sur les thématiques du droit social
Réaliser des études ponctuelles pour éclairer les décisions stratégiques de l'entreprise
Assurer le suivi et le reporting des dossiers contentieux, en collaboration avec les avocats et les équipes internes
Contribuer à l'élaboration des supports de réunion pour les CSE
Maintenir une veille active sur l'évolution du droit social et du droit du travail pour garantir la conformité des pratiques de l'entreprise
Qualifications
Vous préparez un Master 2 en Droit Social / Droit du Travail et êtes à la recherche d'une alternance pour la rentrée 2025.
Vous faites preuve de rigueur, de curiosité juridique et avez de solides capacités rédactionnelles.
Vous avez envie de vous investir dans un environnement stimulant, au sein d'une équipe dynamique prête à vous accompagner dans votre montée en compétences.
Rejoignez-nous et participez activement à la construction des solutions de demain !
Intégré(e) à la Direction des Affaires Sociales de Sogetrel, vous jouerez un rôle clé dans le soutien juridique des équipes RH et opérationnelles. En binôme avec une juriste expérimentée, vous interviendrez sur des missions variées, vous permettant de développer une vision globale des enjeux sociaux en entreprise (relations individuelles et collectives de travail) :
Apporter un support juridique quotidien aux équipes RH et opérationnelles sur les questions liées aux relations individuelles et collectives de travail
Gestion des procédures disciplinaires : prendre en charge les dossiers de second niveau (licenciements, sorties pour motif personnel) en veillant au respect des procédures légales
Participer à l'élaboration et à l'animation de supports de formation sur les thématiques du droit social
Réaliser des études ponctuelles pour éclairer les décisions stratégiques de l'entreprise
Assurer le suivi et le reporting des dossiers contentieux, en collaboration avec les avocats et les équipes internes
Contribuer à l'élaboration des supports de réunion pour les CSE
Maintenir une veille active sur l'évolution du droit social et du droit du travail pour garantir la conformité des pratiques de l'entreprise
Qualifications
Vous préparez un Master 2 en Droit Social / Droit du Travail et êtes à la recherche d'une alternance pour la rentrée 2025.
Vous faites preuve de rigueur, de curiosité juridique et avez de solides capacités rédactionnelles.
Vous avez envie de vous investir dans un environnement stimulant, au sein d'une équipe dynamique prête à vous accompagner dans votre montée en compétences.
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Entreprise
SOGETREL
Description de l'entreprise
Le Groupe Sogetrel est spécialisé dans les services aux infrastructures numériques et équipements connectés.
Il contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires au travers de 3 grandes missions :
CONNECTER : construction de réseaux de communication fixes et mobiles.
INTEGRER : intégration de solutions connectées (smart city, smart building, bornes interactives, vidéoprotection, IOT.).
EXPLOITER : servic
Plateforme de publication

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