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Alternance - Juriste en Droit Social H/F

NANTERRE, 92
il y a 7 jours

Alternance - Juriste en Droit Social H/F

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Ressources Humaines

Intitulé du poste

Alternance - Juriste en Droit Social H/F

Type de contrat

Alternance / Apprentissage

Durée (en mois)

12 à 24 mois

Vous souhaitez acquérir une expérience en Droit Social et Relations Sociales dans un environnement dynamique et international? CACEIS vous propose une alternance en tant que Juriste Droit Social au sein de la DRH.

Votre direction

La DRH définit et met en œuvre la politique ressources humaines de l’entreprise en accord avec les orientations stratégiques et les objectifs définis par la Direction générale.

Votre équipe

L'élément Relations Sociales et Politiques Sociales est en charge de :

  • L'animation des Instances représentatives du Personnel au sein de CACEIS afin de contribuer à maintenir un dialogue social constructif et de qualité au sein de l'entreprise et de répondre aux exigences légales, conventionnelles et réglementaires
  • Le pilotage et le développement des politiques sociales
  • L'application du droit du travail, la gestion des précontentieux et contentieux, la veille sociale et le conseil juridique

Vos missions

  • Effectuer et contribuer aux études juridiques permettant de répondre aux problématiques juridiques rencontrées
  • Aider à la préparation des dossiers de contentieux, suivi de la procédure
  • Effectuer une veille sociale sur l’évolution de la législation du travail
  • Participer à la rédaction des réponses aux questions de la Commission de Proximité
  • Aider ponctuellement à la préparation des dossiers des autres instances du personnel

Apport de l'alternance

Vous gagnez en expertise, améliorez vos capacités rédactionnelles et votre adaptabilité.

  • Tests psychotechniques et anglais d’une durée d’une heure environ
  • Un entretien en présentiel ou en Visio avec votre futur tuteur d’alternance et/ou le manager de l’équipe
  • Un entretien téléphonique avec votre interlocuteur RH pour mettre en place les modalités d’embauche (date d'alternance, rémunération)

Niveau d'études minimum

Vous préparez un Master avec une spécialisation en Droit Social.

Rythme d'alternance souhaité

Semaines en entreprise en alternance avec des semaines de cours.

Compétences recherchées

  • Vous faites preuve d’un bon sens d’analyse et de synthèse
  • Vous faites preuve de rigueur et de fiabilité dans les missions qui vous sont confiées
  • Vous êtes orienté résultat et savez prioriser vos tâches
  • Vous appréciez de travailler en équipe dans un esprit de coopération

Outils informatiques

Vous maîtrisez les outils informatiques suivants :

  • Excel : niveau avancé (réaliser et exploiter un TCD).
  • Word, PowerPoint : niveau intermédiaire

La maîtrise de l'anglais est exigée.

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