Alternance - Ingénieur Sûreté, Système et Réseau H/F

Intitulé de la fonction / poste

Alternance - Ingénieur Sûreté, Système et Réseau H/F

Type de contrat

Contrat d'alternance

Nature de contrat

Temps plein

Durée du contrat

2 à 3 ans

Statut

Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)

Votre mission

Nous, quand on recrute 600 alternants, c’est pas pour remplir des quotas.

C’est pour renforcer nos équipes partout en France et transmettre nos expertises techniques.

À ce titre, tu interviens au sein de l'agence de Montbonnot-Saint-Martin (38) sur les principales missions suivantes :

• Participer au suivi et à l'évolution des infrastructures SI en place
• Superviser les activités liées à l'exploitation des systèmes (Applications, Serveurs, Stockage, Réseaux, Sauvegarde...),
• Participer à la MCO des infrastructures systèmes, réseaux et infrastructures,
• Assurer le déploiement et l'intégration de nouveaux systèmes (On Premise & Cloud),
• Participer à l'urbanisation technique du SI et de nos Datacenters,
• Assurer le bon fonctionnement de l'infrastructure et les performances adéquates,
• Gérer l'approvisionnement des équipements informatiques et logiciels (gestion de parc, plan de capacité),
• Participer aux comités de suivis techniques,
• Participer à l'application de la  politique de sécurité de l'entreprise définit par le RSSI,
• Participer à la gestion des incidents et des problèmes (Troubleshooting, N1 N2 N3)
• Participer aux mises en production des nouvelles infrastructures
• Contribuer aux projets associés au périmètre systèmes sûretés, réseaux et infrastructures,
• Contribuer à la rédaction et aux évolutions de la documentation (DEX, DAT, DIN, DTR...),
• Participer aux tests applicatifs, tests techniques, tests de charge, performance, packaging...,
• Contrôler les prérequis techniques.
• Suivi des activités et de la documentation du domaine
• Contribuer à la tenue des documents nécessaires à l'exploitation du SI (Livrables, Processus...),
• Participer à l'alimentation de la base de connaissance .
• Participer à la remonter des indicateurs du domaine.

Découvrez l'alternance chez SPIE ICS : 

Votre profil

• Tu es en master niveau Bac +4/+5 en école d'ingénieur, en Master en spécialité en Infrastructure Système et Réseau sécurisée ou équivalent.
• Tu es technophile et tu souhaites monter en compétences dans le digital et l'IT

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.

• Participation / intéressement
• Actionnariat salarié
• Nombreux engagements pour la diversité et la mixité
• Mutuelle attractive
• CSE avantageux
• Prime vacances
• Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose)
• Politique handicap, accord égalité professionnelle
• Suivi digitalisé de ton parcours en tant qu'alternant

Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie.

Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients.

Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.

Nous, c'est SPIE !

Processus de recrutement :

Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum.

Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement :

·       Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil

·       Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur

·       Entretien de validation avec le manager

Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.