Alternance Ingénieur Economiste de la construction F/H
Rejoignez-nous et faites avancer à grand pas l’ingénierie co-créative de demain !
Plus en détail, TPF INGENIERIE, Qui sommes-nous?
🌍 Depuis 2005, TPF Ingénierie fait partie du Groupe international TPF, présent dans 22 pays, avec 5 250 collaborateurs.
📍 La Business Unit France du Groupe TPF , composée de TPF Ingénierie et de ses filiales réunit aujourd’hui plus de 500 collaborateurs répartis sur 20 implantations.
💡L’ingénierie Co-Créative est au cœur de notre approche : elle place l’ingénieur dans une dynamique collaborative dès la genèse du projet, aux côtés de tous les acteurs pour concilier innovation, qualité, délais, coûts et performance environnementale.
🌱 Engagée et responsable, notre démarche RSE a été récompensée en mai 2025 par la médaille Platine EcoVadis , nous plaçant dans le top 1 % des entreprises les mieux notées à l’échelle mondiale.
👀 Que recherchons nous ? Nous vous proposons d’intégrer une fonction clé et captivante dans un environnement solide au sein de notre agence de Lyon en tant qu’Apprenti Economiste de la Construction F/H.
Apprendre à maitriser les coûts en lien avec les autres membres de l’équipe projet
Produire pour chaque phase d’études les éléments descriptifs et estimatifs et les notes de calcul de prix unitaire et les métrés prenant en compte les contraintes du projet
Participer au choix de prescription des matériaux
Participer aux réunions d’avancement et de coordination
Apprendre à établir les cadres de DPGF
Apprendre à établir les tableaux de comparaison des offres financières des entreprises en phase ACT
Apprendre à contrôler des situations de travaux d’entreprises, tenir à jour le tableau de suivi des paiements et le bilan financier de l’opération en phase DET
Réaliser la veille sur les nouveaux matériaux et l’évolution des normes
Se tenir au courant de l’évolution des prix, des matériaux et des techniques dans son activité
👉 Le profil que nous recherchons?
Issu(e) d'une formation supérieure génie civil vous préparer un cursus ingénieur ou Bac + 5 , vous souhaitez monter en compétences dans une entreprise en pleine croissance!
Aptitudes et qualités requises :
Bonne communication
Bonne expression orale et écrite
Rigueur, exigence et sens des priorités
Savoir travailler en groupe sur un projet
📅 Comment s’organise notre processus de recrutement ?
15 Jours, c’est le délai que nous souhaitons tenir pour conclure un process de recrutement.
Les étapes sont définies de la manière suivante :
Un premier entretien est organisé avec votre futur(e) tuteur(trice). L’occasion de pouvoir comprendre votre parcours, vos attentes et de vous présenter l’opportunité.
Ensuite, un deuxième entretien est organisé avec le service RH, ce qui vous permettra d’avoir une vision globale de votre futur environnement de travail et de répondre à toutes vos questions.
👉 Notre offre
Des challenges et une alternance au cœur des enjeux de TPF Ingénierie
Salaire de base + Prime de vacance
Participation / Intéressement
10 jours de RTT
Tickets restaurant (60% du montant pris en charge par l’entreprise)
Mutuelle (75% du montant pris en charge par l'entreprise) et prévoyance
Frais de transports (65% de l'abonnement pris en charge par l'entreprise) et/ou participation aux frais kilométriques vélo dans la limite de 400€/an
Nos postes sont inclusifs et ouverts à compétences égales, aux candidatures de personnes ayant une reconnaissance en qualité de travailleur handicapé.