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Alternance Ingénieur Automatisation & Robotique industrielle H/F

MONTBONNOT-SAINT-MARTIN, 38
il y a 16 heures
Alternance

Stryker est un leader mondial des technologies médicales et, ensemble avec nos clients, nous sommes déterminés à améliorer la santé. Nous proposons des produits et des services innovants en matière de dispositifs médicaux et chirurgicaux, d’orthopédie, et de neurotechnologies, qui contribuent à améliorer les résultats pour les patients et les professionnels de santé.

Vos missions :

Vous contribuerez au développement et à l’intégration de solutions automatisées pour optimiser nos lignes de production. Vous participerez notamment à :

  • Développer, tester et intégrer des solutions d’automatisation et de robotisation pour les lignes de production.
  • Contribuer à la définition des exigences techniques et à la rédaction des plans de validation et tests d’aptitude des équipements automatisés.
  • Participer à la qualification et validation des systèmes (fiabilité, sécurité, performance).
  • Collaborer avec les équipes internes et fournisseurs pour déployer des solutions industrialisables et robustes.
  • Soutenir l’amélioration continue des processus (lean management, analyse de données, optimisation des flux). ​

Votre profil :

  • Vous préparez un diplôme d’ingénieur en génie industriel, mécanique, mécatronique, robotique, automatisme ou équivalent.
  • Vous avez un intérêt marqué pour l’automatisation industrielle, la robotisation et l’optimisation des processus.
  • Vous maîtrisez ou souhaitez développer des compétences en technologies d’automatisation.
  • Vous faites preuve de rigueur, curiosité technique, et appréciez le travail en environnement industriel.
  • Vous maîtrisez le français et disposez d’un niveau d’anglais B2, vous permettant d’évoluer efficacement dans un environnement international.

Offre d’alternance à pourvoir dès Septembre/Octobre 2026, sur notre site de Montbonnot-Saint-Martin (38), pour une durée 2 ans.

Pay rate will not be below any applicable local minimum wage rates.

Entreprise
Stryker
Plateforme de publication
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