Alternance Communication

Acteur majeur de la politique familiale, la Caisse d'Allocations Familiales des Alpes-de-Haute ¿ Provence est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public. Elle accompagne les familles et les publics fragilisés dans les domaines :

• de la petite enfance ,
• de l' enfance et de la jeunesse ,
• de la parentalité ,
• de l' insertion ,
• de l' animation de la vie sociale ,

Avec 83 salariés , la Caf assure le versement des prestations sociales et familiales auprès de 30 451 allocataires et développe une offre de services en lien étroit avec les partenaires locaux : services de l'État, Conseil Départemental, collectivités territoriales, associations et acteurs sociaux du territoire. Description du poste Voici les missions qui vous seront confiées en collaboration étroite avec les équipes de la Caf : Assurer le déploiement de la stratégie de communication liée au projet d'entreprise Elaborer le portrait social et participer à la rédaction du rapport Rédiger des articles pour nos supports print et digitaux Créer tous types de supports de communication : affiche, flyer, plaquette, PPT, vidéos, podcasts, etc. Organiser des événements Assurer la veille média (presse et réseaux) et réaliser des communiqués de presse Profil recherché Vos compétences Inscrit(e) sur un cycle de formation supérieure type Master 1 ou 2 en Communication, sachez que nous apprécierons particulièrement dans vos compétences et atouts :

• Votre curiosité, votre capacité à être force de proposition et votre créativité

• Votre autonomie de travail et votre polyvalence

• Vos compétences relationnelles et rédactionnelles

• Votre maîtrise des outils 

Votre formation Titulaire d'un bac , vous êtes sur un cycle de formation d'une licence/ master 1 ou 2 en école ou cursus universitaire en alternance dans le domaine de la communication d'une durée d'un an. Informations complémentaires Le poste est à pourvoir à temps plein. Vous travaillerez du lundi au vendredi à hauteur de 36 heures hebdomadaires, réparties sur 5 jours, avec attribution de jours de RTT en compensation et au prorata. Vous bénéficierez d'horaires flexibles, en lien avec la continuité de service. En complément :

• Tickets restaurant

• Participation mensuelle de l'employeur sur les abonnements transports à hauteur de 50%.
• Mutuelle d'entreprise

Prise de fonction : août - septembre 2026Contact Les candidatures motivées doivent être accompagnées d'un e lettre de motivation et d'un CV ou vidéo sont à adresser par mail à : caf04-bp-communication@caf04.caf.fr ressources-humaines-04@caf04.caf.fr Les avantages liés au poste Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !Découvrez nos avantages