ALTERNANCE - Collecte et Modélisation des données Finance Risque H/F

Travailler à la Finances Groupe (FIG) de Crédit Agricole SA, pourquoi pas !  

Nous rejoindre c’est contribuer au pilotage des équilibres financiers et durables du Groupe. C’est travailler au service de nos clients et de la société, en lien avec les filiales et les Caisses régionales et en étroite collaboration avec les autres fonctions supports.  Vous rejoindrez le Département Convergence Finance Risque qui a pour missions de piloter les projets liés à la convergence Finance Risque. Pour faire face aux enjeux réglementaires, la « Zone de Partage », gisement de données communes Finance et Risque est la réponse implémentée au sein du groupe depuis décembre 2017.  Cet entrepôt de données regroupe l’ensemble des contrats des entités du Groupe au service d’un nombre croissant d’usages (une trentaine à date).  

L’équipe Collecte et Modélisation des données est composée de 6 personnes. L’équipe recense les exigences des usages réglementaires pour produire les cahiers des charges des flux (notices) envoyés à la Zone de partage. L’équipe répond aux questions entités du groupe sur les notices.  

Vous intègrerez des équipes agiles, sachant faire preuve d’initiatives, ayant le goût des chiffres et du challenge, dans un environnement en mouvement permanent. 

Votre mission si vous l'acceptez :  

• Conception et administration des référentiels « langage commun Finance et Risque », colonne vertébrale fonctionnelle des gisements de données ; 
• Amélioration continue et mise en qualité des dictionnaires de donnée (Excel) ;  
• Chargement dans Access et dans l’outil les dictionnaires (cahiers des charges des objets de collecte à destination des entités du groupe) 
• Accompagnement des usages dans la construction et le chargement des dictionnaires et du lignage des données 

Les + du métier :  

Cette expérience vous permettra de :  

• Ce poste offre l’opportunité d’être au cœur de la stratégie de mutualisation des langages et pratiques des trois grandes fonctions régaliennes que sont la Comptabilité, les Risques et la Gestion Financière au sein du groupe Crédit Agricole.
  • Il offre un panorama large de la structure du groupe et des acteurs Finance et Risque.  
  • Il donne la possibilité d’appréhender à peu près tous les secteurs d’activité d’un grand groupe de bancassurance sous l’angle de la donnée et de son utilisation à la Finance et aux Risques. 
  • Il offre l’opportunité de rencontrer un grand nombre d’acteurs en central et en local. 

Complément

VOS AVANTAGES SI VOUS NOUS REJOIGNEZ : Processus d'intégration complet Missions stimulantes et responsabilisantes Événements dédiés aux jeunes : Onboarding, Mobilijeunes, Intéressement/ Participation + Abondement sur plan épargne entreprise / plan épargne retraite collective Dispositif de télétravail sous accord managérial (à partir de 2 mois d'ancienneté)Prise en charge des frais transports publics à hauteur de 90% en Île-de-France et 50% hors Île-de-France OU un forfait mobilités durables Participation de l'employeur à la prise en charge de la restauration d'entreprise Congés : 31 jours par an + 5 jours supplémentaires (congés révisions pour les contrats d'apprentissage)Comité économique et social (CSE) : enveloppe loisirs, chèques vacances, billets loisirs et cinéma… (à partir de 2 mois d'ancienneté)2 Campus :Evergreen (Montrouge) : espaces restauration, salles de sport, conciergerie, agence bancaire, cabine de télémédecine SQY Park (Saint-Quentin-En-Yvelines) : espaces restauration, conciergerie, agence bancaire

• Date de prise de fonction

  07/09/2026

  Durée

  24 mois

  Niveau d'étude minimum

  Bac + 4 / M1

  Formation / Spécialisation

  Finance bancaire ou risque

  Niveau d'expérience minimum

  0 - 2 ans

  Compétences recherchées

  Compétences métiers  

  • Notions bancaires  Instruments financiers 

  Compétences transverses  

  • Sens de l’organisation 
  • Rigueur  
  • Ecoute et assertivité 
  • Travail en équipe 

  Outils informatiques

  Access et Excel niveau confirmé

  Langues

  Anglais opérationnel

• Rejoignez une entreprise au cœur des activités du groupe Crédit Agricole, de ses évolutions et de sa transformation. Holding et société cotée du Groupe, Crédit Agricole S.A assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les entités pour porter les ambitions du Projet du Groupe.

  Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.