ALTERNANCE - Chef de projet gouvernance des données H/F

ALTERNANCE - Chef de projet gouvernance des données H/F

Type de métier

Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et Data

Intitulé du poste

ALTERNANCE - Chef de projet gouvernance des données H/F

Type de contrat

Alternance / Apprentissage

Responsabilites clés

• Contribuer au déploiement des dispositifs de gouvernance et de qualité des données dans un contexte exigeant (BCBS239, RGPD, développement de cas d’usage, transformation de la banque).
• Accompagner les métiers dans l’appropriation de leurs données, la compréhension des usages et la mise en œuvre des rôles et responsabilités associés et participer à l’exploration et à l’analyse des données afin d’identifier les enjeux, les anomalies et les leviers d’amélioration.
• Contribuer à la mise en place et au suivi des indicateurs de qualité des données, ainsi qu’à l’organisation des contrôles.
• Intervenir sur les travaux de dictionnaire de données (glossaire métier, catalogue), en veillant à la qualité et à la complétude des définitions, son amélioration continue et sa documentation (lignage, métadonnées) contribuant à la conformité réglementaire et au pilotage de la qualité.

Compétences recherchées

Prêt à vous investir pleinement dans un environnement stimulant, vous développerez rapidement vos compétences grâce à notre accompagnement et à votre engagement.

• Capacité d’adaptation.
• Capacité d'écoute.
• Curiosité et esprit d’équipe.
• Envie d’évoluer et volonté de monter en compétences.

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Vous souhaitez suivre une formation d'ingénieur en alternance de niveau BAC+5 (M2), spécialisée en Data.

Compétences techniques

Logiciels utilisés : SQL Assistant / Dataiku / AB Initio

Avantages et conditions de travail

• Forfait et avantages pratiques mobilité durable pour les vélotafeurs.
• Accès au Pass LCL (worklife) : titres restaurant.
• Couverture santé et prévoyance avec garanties étendues .
• Tarifs préférentiels bancaires et avantages CSE (accès à culture, loisirs, famille, voyages).
• Congés supplémentaires relatifs à la convention collective bancaire.
• Primes d’intéressement et participation aux bénéfices de l’entreprise avec abondement , ainsi qu'un accès au Plan d’épargne Groupe .

Avantages supplémentaires

• Parcours d’intégration et de formation .
• Contact direct avec différents experts LCL.
• Possibilité de développer ses connaissances en banque , en assurance et en financement .
• Réaliser son activité en autonomie et responsabilisation .

Égalité femmes / hommes

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.