Alternance Chef de Chantier - Marseille H/F

Les missions du poste

SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique. Notre ambition est de développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir‑faire reconnu d’une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. La filiale SPIE CityNetworks met en place des solutions au service des citoyens et de la performance des territoires à toutes les étapes – conception, réalisation, exploitation et maintenance – des réseaux d’énergie, numériques, services à la cité, transport et mobilité. L’alternance se déroule à Marseille, à l’agence spécialisée dans les réseaux d’énergie.

Accompagné(e) par nos experts, vous développez des compétences en gestion de chantier. Vos missions :

• Planification des travaux : organiser les étapes du chantier en collaboration avec les équipes techniques et les sous‑traitants.
• Supervision des équipes : encadrer les équipes sur le terrain et garantir le bon déroulement des interventions.
• Suivi de l’avancement : contrôler les délais, la qualité et le respect des normes de sécurité.
• Gestion des ressources : optimiser les moyens humains, matériels et techniques nécessaires à la réussite du projet.
• Interface client : participer aux réunions de chantier et assurer une communication fluide entre les différents acteurs.

Le profil recherché

Vous préparez un diplôme Bac +2 à Bac +3 en Génie Civil, Travaux Publics ou une spécialité similaire. Un permis B est apprécié pour pouvoir se rendre sur les différents chantiers.

Compétences souhaitées :

• Connaissance des techniques de construction et des outils de planification.
• Compréhension des plans et cahiers des charges.
• Maîtrise des bases de la gestion de projet (organisation, coordination, suivi).

Qualités attendues :

• Motivé(e) et aimez relever des défis.
• Excellent sens de l’organisation et bonne capacité à gérer les priorités.
• À l’aise avec le travail en équipe et les relations humaines.
• Curieux(se) et soif d’apprendre pour devenir un futur leader de chantier.

Nous sommes engagés à promouvoir la diversité et le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.

Pourquoi choisir SPIE CityNetworks ?

• Un rôle stratégique : participer activement à des projets qui façonnent les infrastructures des territoires.
• Un apprentissage sur mesure : profiter d’un accompagnement personnalisé et développer des compétences pratiques et managériales.
• Une équipe engagée : rejoindre une entreprise à taille humaine où la collaboration et la bienveillance sont au cœur des valeurs.

Ce que nous vous offrons

• 13e mois
• Participation et intéressement
• Indemnités de repas
• Indemnités de trajet
• Avantages CSE
• Et bien d’autres avantages

Rémunération

Salaire annuel de base (bruts) : 800 000 € à 1 800 000 €.