Alternance - Chargé RH (F/H)

Nous recherchons actuellement un(e) Chargé(e) RH pour nous soutenir dans nos missions de recrutement et projets RH. Notre équipe, animée par notre DRH, est composée d’une Responsable Paie et Administration du Personnel, 4 HRBP et une Office Manager. Ensemble, nous accompagnons nos collaborateurs au quotidien et contribuons au développement de l’entreprise. Si vous recherchez un poste avec des projets et missions RH diverses, au sein d’un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe !

Recrutement

• Gérer le process de recrutement de A à Z : définition du besoin avec les managers, rédaction et diffusion des annonces, sourcing, préqualifications, entretiens, coordination des étapes et suivi candidat jusqu’à l’onboarding.
• Piloter et analyser les KPI RH : Suivi des indicateurs clés (temps de recrutement, taux de conversion, performance des canaux, etc.), mise à jour des tableaux de bord et recommandations d’amélioration continue.
• Optimiser les outils et les process : Contribution à l’amélioration de l’expérience candidat, veille sur les bonnes pratiques RH.

Administration du personnel

• Gérer administrativement les entrées et sorties des collaborateurs (DPAE, contrats, avenants, etc.).
• Mettre à jour, suivre et digitaliser les dossiers du personnel.
• Organiser les visites médicales.

Soutien aux HRBP

• Soutenir les HRBP dans leurs missions quotidiennes et projets RH (people reviews, entretiens annuels, formations, journée d’accueil, etc.).

Compétences requises

Etudes RH ou commerce avec une spécialisation RH de niveau Master. Esprit d’analyse et de synthèse, sens de l’organisation. Discrétion et sens de la confidentialité. Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles. Appétence pour le digital. Bon niveau d’anglais requis (B2 minimum).