Alternance Chargé(e) Ressources Humaines - Lille (F/H)

Gestion RH :

Enregistrement des salariés Etablissement des contrats Enregistrement des variables de paie sous Live plan : saisie des absences, maladies, heures supplémentaires

Gestion des arrêts maladie

Sourcing et recrutement :

Création des annonces sur notre ATS

Traitement des candidatures : appels des candidats, tri de CV, prise de RDV pour entretien avec la Responsable d'agence

Tâches administratives :Suivi du reporting : lecture des rapports d'activités avant envoi aux clients

Gestions des mails