Alternance - Chargé.e de recrutement (H/F)

Missions

Recrutement :

• Recueillir et identifier les besoins en recrutement de vos clients
• Définir les profils/candidats ciblés selon le besoin du client
• Rédiger et diffuser les offres d’emploi
• Effectuer le sourcing de candidats quotidiennement
• Présélectionner les candidats
• Réaliser les entretiens et analyser la candidature (pour des missions en intérim ou des contrats CDD et CDI)
• Faire les comptes-rendus d’entretiens
• Promouvoir les candidatures auprès de nos clients
• Suivre les candidatures et en assurer le reporting
• Suivre le bon déroulement des prestations
• S’assurer de la satisfaction des clients

Administratif :

• Constituer et saisir les dossiers salariés
• Vérifier la conformité des documents administratifs des candidats
• Gestion du courrier
• Planifier les visites médicales
• Récolter les relevés d’heures
• Faire les demandes de carte btp
• Traiter les demandes d'acompte

Profil :

• Vous maîtrisez les outils informatiques
• Vous êtes autonome et force de proposition
• Vous avez une bonne aisance orale et une capacité d'écoute
• Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e)
• Vous avez un réel sens des priorités
• Vous disposez d'une bonne capacité rédactionnelle et de synthèse

Lieu de l’alternance : Bruges (33)

Type de contrat : Apprentissage

Formation : Aucun frais ne sera à la charge des candidats

Rémunération : selon niveau d’études + âge

Rentrée : Septembre / Octobre

#rh

Alternance, véritable tremplin vers l’emploi, est au cœur de notre modèle pédagogique.