Alternance - Chargé.e de Recrutement & Développement B2B en apprentissage H/F

ENACO, 1ᵉʳᵉ école de commerce 100 % en ligne, recherche pour l’un de ses partenaires un(e) Chargé(e) de Recrutement & Développement B2B en contrat d’apprentissage pour évoluer dans le secteur des ressources humaines.

Formez‑vous en alternance avec ENACO en Bachelor Gestion des Ressources Humaines , diplôme de niveau Bac+3 reconnu par l’État, tout en bénéficiant d’une véritable expérience terrain.

Notre entreprise partenaire recrute sur Grenoble (38) et est un acteur majeur du secteur des ressources humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. Vous intégrerez une équipe engagée, dans un environnement dynamique, exigeant et orienté résultats, avec une forte culture du service et de la performance.

Vos missions

Recrutement & gestion des talents

• Sourcer activement des candidats (jobboards, réseaux sociaux, viviers)
• Réaliser des entretiens de préqualification téléphonique et visio
• Identifier et sélectionner les profils en adéquation avec les besoins clients
• Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement
• Développer et entretenir un vivier de talents qualifiés

Relation clients & développement B2B

• Comprendre les enjeux et besoins des entreprises partenaires
• Présenter et valoriser vos candidats avec conviction auprès des clients
• Argumenter et défendre vos sélections pour déclencher des entretiens
• Contribuer au développement commercial de l’agence
• Garantir un haut niveau de satisfaction client

Gestion & suivi administratif

• Accueillir candidats, intérimaires et clients (physique et téléphonique)
• Assurer le suivi administratif des dossiers
• Accompagner les candidats dans leur parcours professionnel
• Veiller à la qualité des process et des échanges

Profil recherché

• Vous préparez un Bachelor Gestion des Ressources Humaines (Bac+3)
• Vous avez une double appétence recrutement & commercial B2B
• Excellente communication orale et écrite, aisance relationnelle
• Capacité à convaincre, argumenter et créer une relation de confiance
• À l’aise avec les outils informatiques (Word, Excel, outils RH, CRM)
• Dynamique, rigoureux(se), orienté(e) résultats
• Esprit d’équipe et capacité à évoluer dans un environnement exigeant

Modalités de l’alternance

• Contrat d’apprentissage – démarrage juillet ou septembre 2026
• Formation Bachelor GRH avec ENACO (100 % en ligne)
• Rythme d'alternance adapté aux besoins des étudiants et des entreprises
• Localisation : Grenoble
• Rémunération : selon les règles de l’alternance
• Horaires : du lundi au vendredi, amplitude de 8h à 18h

Les avantages

• Parcours d’intégration structuré et formation continue
• Encadrement par des professionnels expérimentés
• Environnement stimulant avec de réelles perspectives d’évolution
• Avantages entreprise : primes, RTT, titres‑restaurant, mutuelle, CSE
• Expérience professionnalisante dans un groupe reconnu du secteur RH