Alternance - Chargé(e) de recrutement

Alternance : Chargé(e) de recrutement

Localisation : Marseille
Type de contrat : Alternance – Rythme 1 jour école / 4 jours entreprise

Prise de poste : Immédiate/Rentrée janvier 26

Votre mission

Intégré(e) au sein d’une équipe RH dynamique, vous interviendrez en support sur les missions suivantes :

• Analyse du besoin & conseil aux managers
• Recueillir les besoins auprès des managers et clarifier le profil recherché.
• Définir la stratégie de sourcing adaptée au poste.

• Gestion complète du recrutement
• Sourcing
• Rédaction, publuication des annonces
• Tri des CV, conduite des entretiens
• Réaliser les comptes rendus d’entretien et accompagner la prise de décision.
• Administrer le processus d’embauche (retours candidats, planning, suivi).
• Onboarding & Offboarding

• Marque employeur & communication RH
  
  • Contribuer à l’amélioration de l’expérience candidat.
    
  • Représenter l’entreprise sur les forums, salons, événements écoles.

• Reporting & amélioration continue
• Tenir à jour les KPI recrutement (délais, sources, taux de conversion…)
• Proposer des actions pour optimiser les process
• Assurer une veille sur les pratiques et outils de recrutement.

Profil recherché

Nous recherchons des profils dynamiques, avec :

• Orientation relationnelle & communication

• Esprit d'analyse & Prise de décision

• Persévérance & énergie

Les avantages côté entreprise :

• Accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours
• Onboarding personnalisé
• Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50%
• Autres avantages: CSE, et autres avantages selon convention de l'entreprise
• Politique de diversité et inclusion

Niveau requis  : Niveau 6 validé (Bac+3/ Bachelor ou équivalent) ou bac+2 avec expériences dans les ressources humaines de 5 ans minimum.
Rémunération : Jusqu' à 1801,80 € brut par mois.

La formation est prise en charge à 100% par l’entreprise.

Les profils en reconversion sont les bienvenus
Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Vous préparez un Mastère en ressources humaines (RNCP, niveau 7) pour la rentrée 2026 ?
Vous souhaitez développer vos compétences RH dans un cadre dynamique, humain et ancré dans la réalité du terrain ? Postulez dès maintenant !

Cette offre d’alternance s’adresse aux candidats qui intégreront à la rentrée 2026 le  Mastère Manager des Ressources Humaines (Titre RNCP niveau 7 – Bac+5)  au sein du Collège de Paris Développement .  L’alternance ne génère aucun frais pour le candidat.

QUI SOMMES NOUS :

Collège de Paris développement, certifié Qualiopi , regroupe 50 écoles et forme chaque année plus de 40 000 apprenants.
Sa mission : rendre l’excellence accessible à tous.
Ses valeurs clés : offrir une qualité pédagogique reconnue, un accompagnement
individualisé vers l’emploi et une véritable ouverture internationale.