ALTERNANCE - Chargé(e) de Projet E-Commerce H/F
Aucune assistance offerte pour mutation Numéro de poste# 172108 - Paris, Paris, France
Qui sommes-nous ? Colgate-Palmolive est une société mondiale de produits de consommation opérant dans plus de 200 pays, spécialisée dans les soins bucco-dentaires, les produits d'hygiène, les produits d'entretien, les soins de la peau et la nutrition animale. Nos produits sont utilisés dans plus de foyers que toute autre marque au monde, ce qui fait de nous un Groupe connu de tous ! Rejoignez Colgate-Palmolive, une entreprise en croissance, bienveillante et innovante, qui réinvente un avenir plus sain pour les personnes, leurs animaux de compagnie et notre planète. Guidés par nos valeurs fondamentales – bienveillance, inclusion et courage – nous entretenons une culture qui invite nos collaborateurs à atteindre des objectifs communs. Ensemble, construisons un avenir plus brillant et plus sain pour tous.Qui sommes-nous ?
Fondés en 1978, les Laboratoires FILORGA sont pionniers dans le domaine de la médecine esthétique et spécialistes des solutions anti-âge injectables. En 2007, ils lancent une gamme de cosmétiques directement issue de la médecine esthétique, avec pour objectif de proposer une approche globale du vieillissement cutané. Depuis 2019, FILORGA fait partie du Groupe Colgate-Palmolive.
Filorga et Colgate-Palmolive partagent des valeurs de bienveillance, de courage et d'inclusion. Le groupe a pour objectif de réinventer un avenir plus sain pour les personnes et notre planète en étant présent dans plus de 200 pays et territoires.
Si vous souhaitez travailler pour une entreprise qui respecte ses valeurs , rejoignez-nous !
L’équipe Digitale recherche son nouvel alternant.e !
Quelles sont les missions ?
Au sein de l’équipe Digital , vous serez le contact privilégié de nos marchés sur la gestion des sites et travaillerez sur les missions suivantes :
Pôle Global :
Soutenir activement le déploiement de nouveaux sites e-commerce et sites de marque sur nos marchés clés (France, Italie, Espagne, Portugal & International).
Piloter l’animation éditoriale du site international (faq, articles, landing pages, fiches produits) et coordonner la diffusion des contenus auprès des équipes locales.
Orchestrer l’adaptation et la traduction des contenus et assets créatifs pour garantir une expérience utilisateur optimale par pays (ES, PT, FR)
Administrer en autonomie la plateforme de génération de QR codes pour lier nos points de contact physiques et digitaux.
Analyser les performances mensuelles (E-commerce & CRM), concevoir des dashboards de suivi et proposer des recommandations basées sur les KPIs.
Analyser régulièrement les sites concurrents et les innovations du secteur afin de proposer des améliorations continues pour nos interfaces et l'expérience client.
Pôle France :
Assurer le quotidien opérationnel pour le marché français : webmastering, création de fiches produits, gestion des stocks, mise à jour des prix, offres commerciales etc.
Participer à la gestion de la stratégie média d'acquisition (SEA, Affiliation, etc.).
Concevoir et produire des assets digitaux spécifiquement destinés au marché (bannières IAB, fiches produits) en français.
Campagnes CRM : Collaborer à la conception et à l'intégration des campagnes d’emailing (lancements, broadcasts etc) via Salesforce (SFMC)
Compétences requises pour ce poste :
Étudiant(e) en Master (Bac+4/5) au sein d’une École de Commerce ou d'un cursus spécialisé en Digital/E-commerce.
Une première expérience (stage ou projet associatif) dans l'univers du digital est un plus.
Sensibilité aux parcours clients digitaux, à l’ergonomie mobile et aux tendances du e-commerce.
Vous êtes rigoureux/se, force de proposition et êtes à l’aise avec les chiffres.
Votre curiosité, ouverture d’esprit et votre sens du relationnel vous permettent de travailler en équipe et d’évoluer au sein d’un environnement challengeant et dynamique.
Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle et à respecter des plannings de lancement stricts.
Vous êtes en veille constante sur les innovations digitales et les nouveaux usages
La connaissance de la suite Adobe est appréciée.
Bon niveau d’anglais requis.
Nous vous permettrons de…
De monter en compétences dans un environnement bienveillant et dynamique.
De travailler avec des profils et équipes variées pour faire de Filorga la marque n°1 sur le marché.
D’innover et de contribuer à l’amélioration continue de nos processus.
Quelles sont les prochaines étapes ?
Un entretien téléphonique avec le/la RH
Un entretien avec le manager et un membre de l'équipe
Bienvenue chez Filorga !
Alternance disponible à partir de septembre 2026 à Colombes (92700).
Notre engagement en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion
La réalisation de notre objectif commence par nos collaborateurs, en veillant à ce que notre effectif représente les personnes et les communautés que nous servons, et en créant un environnement où nos collaborateurs trouvent leur place, où nous pouvons vraiment être nous-mêmes, nous sentir traités avec respect et soutenus par la direction pour avoir un impact significatif sur l'entreprise.
Égalité des chances en matière d'emploi
Filorga et Colgate sont des employeurs garantissant l'égalité des chances et tous les candidats qualifiés seront considérés de manière égale sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'identité sexuelle, d'orientation sexuelle, d'origine nationale, d'origine ethnique, d'âge, de handicap, d'état matrimonial ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
Notre engagement en faveur de l'inclusion Notre voyage commence avec nos collaborateurs - en développant des talents aux origines et aux perspectives diverses afin de servir au mieux nos consommateurs dans le monde entier et en favorisant un environnement inclusif où chacun ressent un véritable sentiment d'appartenance. Nous nous engageons d'offrir un environnement afin que chaque personne puisse être soi-même, soit traitée avec respect et ait la possibilité, grâce à son leadership, de contribuer de manière significative à notre entreprise.
Égalité des chances à l’emploi Colgate est un employeur offrant l'égalité des chances et tous les candidats qualifiés seront considérés de la même manière sans égard à la race, la couleur, la religion, le genre, l'identité sexuelle, l'orientation sexuelle, l'origine nationale, l'origine ethnique, l'âge, le handicap, la situation matrimoniale, le statut de Veteran (uniquement pour les Etats-Unis) ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Des aménagements sont possibles pendant le processus de recrutement pour les personnes en situation de handicap. Veuillez remplir ce formulaire si vous avez besoin d’un aménagement. #LI-Hybride