ALTERNANCE - Chargé(e) de communication RH et Marque Employeur H/F

{\"description\": \" Description du poste

Type de m\u00e9tier

Types de m\u00e9tiers Cr\u00e9dit Agricole S.

A. - Ressources Humaines

Intitul\u00e9 du poste

ALTERNANCE - Charg\u00e9(e) de communication RH et Marque Employeur H/F

Type de contrat

Alternance / Apprentissage

Dur\u00e9e (en mois)

12 ou 24 mois

Date pr\u00e9vue de prise de fonction

07/09/2026

Missions

Au sein de la Direction des Ressources Humaines Groupe, tu int\u00e8gres le d\u00e9partement Transformations RH et plus particuli\u00e8rement l'\u00e9quipe Communication & Marque Employeur.

Tu participes au rayonnement de notre strat\u00e9gie RH, pilier cl\u00e9 du projet d'entreprise ACT 2028, et tu contribues \u00e0 promouvoir une marque employeur forte : dynamique, inclusive et engag\u00e9e.

Tu travailleras sur des th\u00e9matiques vari\u00e9es et passionnantes : attractivit\u00e9, engagement, diversit\u00e9, mobilit\u00e9 interne, digital, exp\u00e9rience collaborateur... De quoi d\u00e9velopper ton autonomie et ta cr\u00e9ativit\u00e9 !

Tes missions au quotidien

Tu seras pleinement acteur(trice) de la communication RH du Groupe en :

Accompagnant nos entit\u00e9s dans la cr\u00e9ation et l'\u00e9volution de leur strat\u00e9gie digitale RH.

Animant nos comptes RH sur Linked

In, Instagram et Tik

Tok avec des contenus modernes et impactants.

R\u00e9digeant et cr\u00e9ant des contenus vari\u00e9s : vid\u00e9os, posts, interviews, formats innovants... de l'id\u00e9e \u00e0 la r\u00e9alisation.

Pilotant les performances social media gr\u00e2ce \u00e0 des analyses r\u00e9guli\u00e8res et en proposant des recommandations d'am\u00e9lioration.

Contribuant au plan