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Alternance - Chargé des Ressources Humaines H/F

CAEN, 14
il y a 1 jour
400,00 € - 1 800,00 € / mois
CDD
Alternance

Vous souhaitez intégrer à la rentrée 2026 un Bac +5 Manager des Ressources Humaines au sein de l'E2SE Business School sur le Campus de Colombelles (14) et vous recherchez une alternance ? Une entreprise partenaire de l'école basée à Caen (14) recherche son futur Chargé des ressources humaines (H/F) en alternance. MISSIONS : Le service des ressources humaines gère les situations administratives des personnels du Centre Pénitentiaire de Caen.

  • Gestion des dossiers administratifs des agents rejoignant l'établissement (préparation de l'accueil) et ceux rejoignant une nouvelle affectation
  • Gestion des effectifs, et notamment la tenue à jour des tableaux de suivi des effectifs
  • Saisie dans l'application HARMONIE : données individuelles, décisions et arrêtés
  • Conseil et information des agents sur les actes de gestion de leur carrière, y compris départ en retraite
  • Participation à la chaîne de gestion des dossiers de demande de pensions
  • Relation et gestion des sollicitations du Département Ressources Humaines de la DISP de Rennes
  • Diffusion et mise en oeuvre des circulaires du Secrétariat Général du Ministère et de la Direction de l'Administration Pénitentiaire : préparation des commissions administratives paritaires, tableau d'avancement, liste d'aptitude
  • Suivi de la campagne de notation et d'évaluation des personnels
  • Suivi du Compte Epargne Temps (CET)
  • Gestion des congés bonifiés et des congés administratifs
  • Gestion des dossiers d'arrêts maladie, procédures et suivi des CLM/CLD et application du demi traitement ou du temps partiel thérapeutique
  • Gestion des dossiers d'accidents de service
  • Relation avec le comité médical et la commission de réforme
  • Gestion des dossiers de protection statutaire
  • Suivi des récompenses et de la procédure disciplinaire
  • Suivi de la médecine de prévention, et information de la direction des contre-indications le cas échéant, suivi des situations particulières
  • Suivi des aménagements de poste, temps partiels, positions administratives
  • Traitement du courrier reçu par le service et proposition de courriers à la direction
  • Gestion des opérations liées aux élections professionnelles PROFIL :
  • Vous avez le sens de l'écoute et un bon relationnel
  • Vous faites preuve de rigueur et d'autonomie
  • Vous avez une bonne capacité d'adaptation Alors, cette alternance est faites pour vous !
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France Travail
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