Alternance - Chargé de gestion RH H/F

Société du groupe Crédit Agricole Assurances, UAF LIFE Patrimoine est une plateforme de distribution de produits financiers et d'assurance à destination de professionnels du patrimoine.

UAF LIFE Patrimoine recherche un(e) chargé(e) de gestion RH en alternance.

Vos missions :

• Participation à l'intégration des nouveaux collaborateurs (intégration le 1er jour, suivi de l'intégration, journée d'intégration)
• Support aux processus de recrutement pour certaines directions (publications d'annonces, tri de CV, réponses aux candidats, préqualifications téléphoniques, suivre le process de recrutement auprès des managers, réaliser les prises de références)
• Participer à l'onboarding dans le SIRH en lien avec les équipes paie et ADP
• Gérer l'inscription et le suivi des formations réglementaires
• Participer au déploiement du plan de développement des compétences
• Soutenir l'équipe Développement RH dans l'animation de la marque employeur

• Date de prise de fonction

  01/09/2026

  Poste avec management

  Non

  Cadre / Non Cadre

  Non cadre

  Niveau d'étude minimum

  Bac + 3 / L3

  Formation / Spécialisation

  De formation Bac +3 spécialisée en ressources humaines, vous êtes à la recherche d'une alternance pour une durée de 1 à 2 ans dans le cadre d'un Master RH.

  Niveau d'expérience minimum

  0 - 2 ans

  Compétences recherchées

  Aptitudes personnelles requises :

  • Autonomie et implication
  • Rigueur et sens de l'organisation
  • Respect de la confidentialité
  • Qualités relationnelles et rédactionnelles

• Le groupe Crédit Agricole Assurances est le premier bancassureur en France et l'un des acteurs majeurs en Europe.

  Il conçoit des offres au plus près des besoins de ses clients dans les domaines suivants : Assurance Vie, Retraite, Santé, Prévoyance, Assurance emprunteur et Assurances dommages. UAF Life Patrimoine est une plateforme de distribution de produits financiers et d'assurance qui conçoit, commercialise et gère des produits et services dans le domaine du placement financier (assurance-vie, épargne, retraite, produits de défiscalisation...). En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.