Alternance Chargé de développement RH - Saint-Denis (F/H)

Alternance Chargé de développement RH – Saint-Denis (F/H)

Ceci est une offre pour un contrat en alternance. Vous devez être titulaire d’un Baccalauréat et remplir les critères d’éligibilité.

Qui sommes-nous ?

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire un Chargé de développement RH en contrat d’apprentissage, pour préparer l’une de ses formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5).

Profil

• Une personne dynamique et rigoureuse.
• Maîtrise des outils bureautiques, pack office.
• Éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation).

Missions

• Contacter les organismes de formation.
• Vérifier les conventions de formation.
• Planifier les sessions de formation.
• Suivre les formations en cours.
• Participer à la communication et à la newsletter.
• Compléter le fichier du suivi de la formation et du budget.
• Élaborer et analyser des questionnaires de feedback.
• Participer au projet de déploiement de DOOKEOS (LMS).

Nous attendons avec impatience votre candidature.

Veuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.

À propos de nous

ISCOD, l’école business & IT 100% en ligne, 100% en alternance. Pionnier en France dans les méthodes d’apprentissage en ligne, l’ISCOD opère dans tous les secteurs d’activités et forme aux métiers et compétences de demain dans les domaines du marketing, de la communication, du digital, du management, de la gestion, du développement commercial, du client et des ressources humaines.

Tourné vers l’innovation et les technologies, l’ISCOD permet à ses étudiants de devenir des acteurs compétitifs sur le marché du travail afin de devenir de véritables parties prenantes dans la transformation des entreprises.

Le catalogue de plus de 40 parcours diplômants de niveaux reconnus par l'Etat allant du niveau Bac+2 à Bac+5, et toutes accessibles en format 100 % digital learning (à distance).

Un réseau de plus de 20 000 anciens alumni.

Plus de 2 000 entreprises partenaires, 100 % des enseignants sont des professionnels expérimentés, suivi individuel de chaque étudiant par un coach.

Des contenus pédagogiques de pointe avec une forte dimension professionnelle.

Un accompagnement personnalisé dans la recherche d’une entreprise.