Alternance - Chargé de communication F/H

L'entreprise

  Attention ! Cette alternance s'effectuera uniquement en intégrant le Mastère Expert en Stratégie et Transformation Digitale  RNCP niv.7 de l'École 301.  

L' École 301forme aussi bien des étudiants que des professionnels en reconversion ou qui cherchent à gagner en compétences. Avec des méthodes pédagogiques innovantes, l’école 301 est le résultat de l’association de deux entreprises référentes du digital :  Hellowork et MV Group, à la pointe des expertises techniques et de la collaboration digitale.

Vous êtes passionné(e) par le digital et souhaitez développer des compétences stratégiques tout en poursuivant vos études ? Cette opportunité est faite pour vous !  

Lieu de la formation : Cesson-Sévigné, 35 (ligne b - Viasilva) 

Formation :   Mastère Expert en Stratégie et Transformation Digitale

Date de rentrée : Septembre 2026 

Nous recherchons pour une entreprise du secteur de l'énergie, un(e) Chargé(e) de communication. 

Description du poste

Tu intégreras une entreprise qui oeuvre pour accélérer la transition énergétique, au sein de la division Commerce International. 

Tes missions principales : 

Communication interne & intranet RH 

• Mise à jour et animation de l’intranet RH (création, structuration et optimisation des contenus),
• Rédaction et diffusion de communications internes (actualités, notes RH, campagnes d’information),
• Participation à l’amélioration continue de l’expérience utilisateur sur l’intranet.

Rédaction & contenus Techniques

• Rédaction de contenus adaptés aux différents supports internes (intranet, newsletters, communications RH),
• Proposition de formats innovants en cohérence avec la charte et les standards du groupe, pour dynamiser les contenus.

Création de supports visuels

• Réalisation de supports de communication internes (guides, fiches pratiques, présentations…),
• Création de visuels pour les supports internes,
• Contribution à l’harmonisation des supports existants,
• Création et montage de contenus vidéo courts (interviews, formats pédagogiques, actualités internes).

Suivi & amélioration

• Suivi des indicateurs de performance des actions de communication.
• Création et partage de supports de reporting,
• Participation à la mise en place d’axes d’amélioration des supports et contenus

Profil recherché

Softskills : 

• Dynamique, organisé(e) et rigoureux(se),
• Excellent esprit de synthèse et capacité à vulgariser l’information,
• Aisance relationnelle et goût du travail en équipe,
• Curieux(se), proactif(ve) et force de proposition,
• Capacité à gérer plusieurs projets en simultané

Harskills :

• Excellentes capacités rédactionnelles,
• Bonne maîtrise des outils digitaux,
• Maîtrise du Pack Office (Outlook, Teams, SharePoint),
• Bonne compréhension des enjeux de la communication interne,
• Créativité et sens du visuel,
• Connaissance de la suite Adobe (Photoshop, InDesign, Illustrator) appréciée

Réf: 339399bf-b62a-4d45-bcc1-5eb76e59aee5