Alternance : Assistant RH et Gestion Administrative H/F

Dans le cadre du

MBA Management des Ressources Humaines

— structure en croissance, secteur petite enfance

Vous évoluerez au sein d'une équipe à taille humaine, dans un environnement multiculturel et engagé autour de la bienveillance, de l'ouverture et de la qualité. Cette alternance vous permettra d'acquérir une expérience terrain variée mêlant RH, gestion administrative et communication.

Vos missions

Ressources Humaines

Participer au recrutement : rédaction et diffusion d'offres, sourcing et suivi des candidatures Gérer la constitution et la mise à jour des dossiers salariés (DPAE, contrats, etc.) Assurer le lien avec le cabinet social et partenaires (mutuelle, prévoyance) Gérer les actions de formation : identification des besoins, recherche de prestataires, suivi OPCO Gestion administrative & financière

Transmettre les pièces comptables au cabinet externe et participer aux clôtures mensuelles Suivre facturation, prélèvements et règlements clients ; relances si nécessaire Mettre à jour les indicateurs de pilotage RH et financiers (activité, coûts, masse salariale) Communication & support

Répondre aux demandes des familles concernant inscriptions et disponibilités Alimenter les réseaux sociaux et contribuer à l'animation du site internet Participer aux actions visant à valoriser l'image employeur Support à la gestion générale

Rédiger et actualiser les procédures administratives Contribuer à des missions transverses selon les priorités (recherche de prestataires, études de locaux…) Le profil recherché

Vous êtes inscrit(e) ou admissible au

MBA Management des Ressources Humaines

( MBway Toulouse ) et souhaitez développer une expérience terrain variée, mêlant RH, gestion administrative et pilotage opérationnel. Savoir-être

Rigueur, sens de l'organisation et confidentialité Aisance relationnelle, dynamisme et polyvalence Esprit d'initiative et capacité à gérer les priorités Savoir-faire

Bonne maîtrise du Pack Office, en particulier Excel (TCD) Aisance avec les chiffres et les données de gestion Connaissances en gestion RH et administrative ; SAP apprécié Anglais : un plus Infos complémentaires

Structure humaine, engagée et en développement Accompagnement par une équipe expérimentée Type de contrat : alternance — rythme compatible MBA Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrez une structure porteuse de sens pour consolider vos compétences RH et administratives tout en contribuant à un projet centré sur la qualité des services à l'enfance.