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Alternance Assistant des Ressources humaines - Paris (F/H)

PARIS, 75
il y a 8 heures

Description :

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, agence de communication publicitaire, un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance , pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5)

Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Missions :

  • Gestion administrative RH (vie du contrat)
  • Gestion administrative des contrats d’alternances et des conventions de stage
  • Accompagnement à la gestion RH sous la supervision de l’équipe
  • Suivi des factures écoles et demandes de prise en charge
  • Mise à jour des tableaux de suivi RH
  • Développement RH (formation, évaluations…)
  • Assistance formations: demandes de prise en charge, logistique, suivi participants
  • Création de dashboards et reportings Excel
  • Prise de notes réunions, réservation de salles
  • Participation aux projets RHs transverses (RSE, marque employeur…)
  • Recrutement Relations écoles
  • Tri et présélection des CV, et suivi des candidatures avec les opérationnels
  • Gestion des candidatures spontanées
  • Support administratif (prise en charge AFDAS, conventions de stage)
  • Participation aux forums écoles
  • Organisation de speed recruiting
  • Attractivité de l’agence sur les talents de demain
  • Gestion de l'accueil des stagiaires découverte (collégiens lycéens)
  • Participations aux JAOs (Journées Agences Ouvertes organisées par l’AACC) pour faire connaître les métiers de la publicité

Profil :

  • Une expérience réussie dans un service RH sera appréciée.
  • Excellente aisance relationnelle
  • Maîtrise Excel (dashboards, tableaux de suivi)
  • Esprit d'organisation, rigueur et autonomie
  • Prise d'initiative et curiosité
  • Bonne capacité de reporting

Poste basé à PARIS (75017) à pourvoir début Septembre

Rémunération selon niveau d'études + âge.

Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.

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