Alternance - Analyste de données Qualité Process

Sur une ligne de production en continu, chaque arrêt (planifié ou subi) impacte la stabilitéthermique et mécanique de nos produits. Votre mission sera de quantifier cet impact : comment un incident process (T1) influence-t-il la qualité finale constatée en sortie (T3) ?

L’équipe Fiabilité des procédés et de la qualité est à la recherche de son/sa futur(e) alternant(e) afin de participer à l’amélioration et à la compétitivité de l’industrie Européenne.

Votre journée type:

• Collecte et fiabilisation des données : Extraire les historiques d'arrêts de ligne et les indicateurs de défauts.
• Analyse de Corrélation : Développer des modèles d'analyse pour mettre en évidence le lien de causalité entre les ruptures de flux en T1 et les non-conformités relevées en T3.
• Étude d'Impact : Identifier les "seuils critiques" (durée d'arrêt,…) au-delà desquels la qualité du produit est compromise.
• Digitalisation : Créer des tableaux de bord de suivi (KPIs) pour visualiser en temps réel le risque qualité lié aux aléas du process.

Vos missions annexes:

• Comprendre le procédé de fabrication des aciers inoxydables sur une ligne continue
• Gestion de projets transverses (interactions production, qualité, IT…)
• Implémentation d’un plan d’action

Le profil que nous recherchons:

• Formation : Étudiant(e) en École d'Ingénieur ou Master (Bac+4/5) avec une spécialisation en Génie Industriel, Métallurgie ou Data Science.
• Compétences techniques : Maîtrise des bases de données complexes et d'outils de data-visualisation (Power BI…).
• Sensibilité pour les procédés industriels lourds.
• Soft Skills : Esprit analytique, curiosité technique pour aller chercher l'information sur le terrain, et capacité à synthétiser des données complexes pour des profils opérationnels.

Si vous vous retrouvez dans cette description, ce poste est peut-être fait pour vous !

Ce que nous pourrons vous apporter:

• Un lieu de travail épanouissant
• Un environnement enrichissant
• Une intégration au sein de nos équipes et dans le groupe Aperam
• Une formation de la part de votre tuteur/trice et des différents interlocuteurs de votre département
• Rejoindre une multinationale engagée démarche ESG (environnement, social et gouvernance)

Chez Aperam, nous encourageons la diversité et l’inclusion car nous sommes convaincus que les singularités de chacun font la force de notre collectif. En respectant les différences individuelles de nos collaborateurs, nous créons un environnement plus juste dans lequel chacun à accès à des opportunités et des défis sur-mesures.