Alternance 2026 Chargé de développement commercial assurances et servicesH/F

Présentation du service

Vous rejoindrez l’équipe BtoC au sein de la direction Assurances et services dont la mission est de concevoir, distribuer et d'animer les produits d'assurances, de services et d'assistance.

Responsabilités

Support à l'Animation Commerciale (30%)

• Assister l’équipe dans la préparation et l'organisation des sessions de formation et de coaching destinées aux équipes commerciales du marché BtoC
• Participer à l'animation d'ateliers de vente et d'échanges de bonnes pratiques
• Contribuer à la création de supports de formation et d'outils d'aide à la vente sur les produits d'assurances et services
• Assurer le suivi administratif post-formation et recueillir les feedbacks des équipes commerciales

Pilotage et Reporting des Performances Commerciales (30%)

• Collecter et consolider les données commerciales relatives aux ventes d'assurances sur les marchés en responsabilité
• Suivre quotidiennement les indicateurs de performance commerciale
• Analyser les résultats de vente par marché, produit et canal de distribution
• Identifier les écarts et préparer des synthèses d'analyse
• Contribuer à la préparation de recommandations et de plans d'actions correctifs
• Suivre la mise en œuvre des actions commerciales et mesurer leur efficacité

Support au Développement Partenariats et Offres (30%)

• Assister l’équipe dans le suivi des plans d'actions commerciaux négociés avec les marchés
• Contribuer à la veille concurrentielle et à l'analyse des besoins clients et marchés
• Participer aux groupes de travail sur l'optimisation des parcours clients et vendeurs
• Travailler sur les projets de développement de nouvelles offres d'assurances et services
• Coordonner avec les parties prenantes internes pour la collecte d'informations projet

Conformité et Documentation (10%)

• Maintenir à jour la documentation réglementaire relative aux produits d'assurances
• Participer à la sensibilisation des équipes commerciales sur les exigences de conformité
• Contribuer à la mise à jour des process et procédures internes
• Assurer une veille réglementaire de premier niveau sur le secteur de l'assurance

Profil recherché

Niveau d’études minimum préparé (Rentrée 2026) : Bac + 3 , Bac +4 , Bac +5

Formation : École de Commerce, Master en Management Commercial, Assurance, Marketing ou équivalent

Ecoles Souhaitées : IAE / SKEMA /IESEG / BBA EDHEC /…

Outils Informatiques

Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office : Excel, PowerPoint, Word). Aisance avec les outils de reporting et de datavisualisation (Power BI serait un plus)

Compétences Recherchées

• Excellentes capacités relationnelles et de communication
• Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
• Esprit d'équipe et aptitude à collaborer avec différents interlocuteurs
• Force de proposition et créativité
• Adaptabilité et réactivité
• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément

Langues

Français : langue maternelle

Anglais : niveau intermédiaire minimum (B1/B2)

Durée Souhaitée

2 ans