Airbus Atlantic - Référent Concepteur ligne assemblage du futur (All Gender)

Job Description

Chez Airbus Atlantic, on façonne l’aéronautique de demain ! Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic, leader industriel mondial en matière d'aérostructures, de sièges pilotes et de fauteuils passagers de classe affaires et de première classe. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle et préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.

Etes‑vous notre prochain Référent Concepteur ligne assemblage du futur (All Gender) ?

Mission

• Réaliser le benchmark des opportunités de nouvelles technologies
• Élaborer des Avants Projets sous CatiaV5 de lignes d’assemblage
• Expérimenter et valider les technologies à travers de grands démonstrateurs
• Piloter les projets d’industrialisation de leur initialisation jusqu’à leur mise en production
• Définir les nouveaux standards d’outillage pour les processus d’assemblage de demain
• Assurer l’interface avec tous les métiers et les partenaires industriels
• Garantir un support métier et une expertise technique pour l’équipe Industrie du Futur
• Accompagner / Manager les équipes projets dans la réalisation des industrialisations (management fonctionnel)

Profil

• Formation Mécanique / Génie Industriel (ou équivalent) avec plus de 4 ans d’expérience dans l’industrie
• Culture et vision industrielle pour les nouvelles technologies et la digitalisation
• Bonne connaissance des outils, méthodes et solutions de gestion de projets
• Capacité à faire évoluer une organisation, optimiser les processus et animer une équipe autour d’un projet commun
• Curiosité, rigueur, dynamisme et forte appétence pour les nouvelles technologies
• Langues : Français courant / Anglais B1; Informatique : CatiaV5

Déplacements fréquents en France à prévoir.

Benefits

• Boostez votre carrière grâce à un accompagnement sur‑mesure et une mobilité interne accrue
• Équilibre vie pro‑vie perso : 6 semaines de congés payés, RTT et possibilité de télétravailler (selon l’éligibilité du poste)
• Package attractif : Plan d’épargne salariale, actionnariat salarié et une mutuelle individuelle ou familiale
• Engagement à la mobilité durable : incitations financières pour vélo, covoiturage et transports, participation à des projets caritatifs et sociaux
• Qualité de vie : restaurant d’entreprise et un CSE dynamique (loisirs, culture, vacances)
• Culture inclusive : la diversité fait partie de notre ADN

Site de Rochefort

Le site Airbus Atlantic de Rochefort est spécialisé dans l’assemblage d’éléments de fuselage pour les familles A320, A330, A350, A400M, F8X et G7500. Il produit aussi des sièges pilotes pour les avions commerciaux de tous programmes confondus, des avions d’affaires, des avions militaires et des hélicoptères civils et militaires, ainsi que des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires commercialisés sous la marque STELIA Aerospace.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company: Airbus AtlanticContract Type: PermanentEmployment Class (France): Classe F12Experience Level: ProfessionalJob Family: Manufacturing Engineering

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.

Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.