AIDE-SOIGNANT - UNITÉ EY - UMD - H/F
Description :\n\n
Il s’agit d’un poste aide-soignant au sein d’une Unité de 19 lits en U.
M.
D., rattachée au Pôle Médico-Légale du CH-Cadillac.
Le pôle PML est situé dans une enceinte spécifique, à 500 mètres environ du site central du Centre hospitalier de Cadillac.
* Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.)
* Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité
* Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
* Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité
* Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention
* Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité
* Surveillance de l'état de santé des personnes dans son domaine d'intervention
* Organise son travail en collaboration avec les infirmiers.
LOCALISATION : 10 avenue Joseph Caussil 33410 Cadillac
TYPE DE CONTRAT ET DATE DE PRISE DE POSTE : Poste à temps plein.
Poste à pourvoir à partir du 1er août 2026
RÉMUNÉRATION TOTALE BRUTE : Selon grille de la fonction publique hospitalière
A partir de 2427,02€ brut mensuel
+ reprise ancienneté
+ Primes liées à l’exercice du métier en UMD
CONDITIONS D’EXERCICE :
Planning en 1 week-end sur 2, avec alternance de périodes de matin (6h45 / 14h30), d’après midi (13h30 / 21h15).
Pour une année complète travaillée : 19 RTT
LISTE DES PIÈCES À FOURNIR : Copie du Diplôme, Curriculum Vitae, lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles
DATE LIMITE DE DÉPÔT DES CANDIDATURES : 29/06/2026\n\n
Profil recherché :\n\n
COMPÉTENCES ATTENDUES :
* Savoir accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
* Savoir analyser/évaluer la situation clinique d’une personne, d’un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
* Savoir créer et développer une relation de confiance et d’aide avec le patient et/ou son entourage
* Savoir désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination
* Savoir évaluer le degré d’autonomie d’une personne ou d’un groupe de personnes
* Savoir restaurer/maintenir l’autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
* Savoir transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
* Savoir travailler en équipe/en réseau
* Savoir utiliser les techniques gestes et postures/manutention
* Savoir concevoir, animer et évaluer un atelier socio-thérapeutique
* Savoir compléter et renseigner le DPI à l’admission et tout au long du séjour
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Rigueur
Comportement adapté dans ses relations avec autrui
QUALIFICATIONS REQUISES : Diplôme d’Aide-soignant
Des formations d’adaptation au poste sont proposées aux nouveaux recrutés (urgences vitales; éducation à la santé ; journées AS…)
