Aide-soignant H/F JOUR

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MISSIONS :
Conformément au décret du 31 Août 2017, l'aide-soignant(e) de jour participe au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du cadre infirmier et de l'équipe infirmière, à l'accompagnement individualisé des résidents en dispensant les soins requis dans une démarche éducative, préventive, dans le respect des besoins de la personne et du consentement aux soins. De plus il(elle) contribue à la gestion des relations avec les familles. L'ensemble de l'activité de l'aide-soignant(e) est réalisé dans le respect des règles de bientraitance et sous couvert d'une parfaite traçabilité.
PROFIL :
Formation : Diplôme d'Etat d'Aide-soignant.
Expérience souhaitable dans une structure sanitaire et sociale, gérontologique et médico-sociale.
CONNAISSANCES REQUISES :
Maîtrise des gestes permettant un accompagnement global (soins techniques, éducatifs et relationnels),
Capacité à évaluer l'état de santé de la personne et à faire face à des situations d'urgence,
Capacité à créer une relation de confiance avec le résident et son entourage,
Bonne connaissance des problématiques liées au vieillissement, à la dépendance et au handicap,
Connaître les logiciels informatiques de base pour l'établissement des transmissions,
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité et de mesure de prévention.
APTITUDES :
Intérêt pour les problématiques sociales et humaines,
Empathie, qualité d'écoute,
Disponibilité,
Déontologie,
Aisance relationnelle, capacité à nouer et entretenir le contact,
Rigueur et organisation dans le travail,
Discrétion,
Capable de travailler en équipe pluridisciplinaire.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 740,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel