Aide-soignant EHPAD (H/F)

• Un environnement pluridisciplinaire enrichissant : Travaillez aux côtés de médecins, psychologues, kinésithérapeutes, assistantes sociales et bien d'autres professionnels de santé.
• Un cadre de travail humain et respectueux : Vous serez au cœur de l'accompagnement personnalisé des résidents, avec une équipe soudée et bienveillante qui fait de chaque moment passé aux côtés des patients un moment privilégié.
• Un impact concret et direct : Chaque geste, chaque soin que vous apportez a une réelle importance dans la vie des résidents. Vous êtes acteur(trice) du bien-être et du confort des personnes âgées.
• Un établissement innovant : Nous nous engageons à vous offrir des outils et des formations pour que vous puissiez évoluer et développer vos compétences professionnelles.

• Projets de soins sur mesure : Vous contribuez à l'élaboration des projets de soins personnalisés pour chaque résident, en coordination avec l'équipe soignante.
• Prise en charge globale des résident.
• Partage et collaboration : Vous travaillez de manière transversale avec une équipe pluridisciplinaire, et vous participez activement à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisé.
• Ecoute et soutien : Vous êtes un acteur clé du lien avec les familles et vous mettez tout en œuvre pour garantir le bien-être psychologique et physique des résidents.

• Accompagner le résident dans les gestes de la vie quotidienne
• Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier(e)
• Repérer les modifications d'état du résident
• Réaliser les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• Surveiller l'état général du résident, l'aider à la prise de ses traitements médicamenteux et informer l'infirmier(e) des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres...
• Savoir être / qualités humaines :

Autonomie

Empathie / Ecoute

Capacité d'adaptation

Travail en équipe

Rigoureux(se)

• Disponibilité pour travailler en 12h , travail week-ends et jours fériés.

• Rémunération attractive : À partir du 1er échelon à 2 410 € brut / mois (soit 2 000 € net / mois), sans primes pour les dimanches, jours fériés, éléments variables et autres compensations.
• Un cadre de travail bienveillant et motivant : Vous êtes entouré(e) par des professionnels engagés
• Un contrat CDD de 6 mois, renouvelable, avec possibilité d'évolution.
• Des formations continues pour enrichir vos compétences et votre expertise.