Aide-Soignant(e) en EHPAD (H/F)

RESPONSABILITÉS :

• Accueillir les résidents ainsi que leur entourage.
• Assurer la prise en charge des soins d'hygiène et de confort des résidents et effectuer la traçabilité.
• Assurer les fonctions hôtelières.
• Prendre en charge des responsabilités logistiques en collaboration avec l'équipe et en accord avec le cadre de proximité.
• Accueillir, encadrer et évaluer les étudiants, et accueillir les nouveaux agents.
• Participer à l'élaboration de différents projets institutionnels, du service et de vie des résidents. S'investir dans des responsabilités spécifiques.
• Assurer son rôle de tuteur dans l'expérimentation régionale sur l'emploi d'Aide-Soignant et d'Accompagnement Educatif et Social spécialité accompagnement de la vie en structure en EHPAD

PROFIL RECHERCHÉ :

Titres, diplômes ou niveau : CAFAS ou DPAS ou DEAS

Connaissances approfondies des textes régissant la fonction aide-soignante, respect strict des limites de la fonction aide-soignante

• Connaissance des procédures et des protocoles de soins spécifiques du service
• Accompagnement en fin de vie
• Transmissions ciblées
• Formations obligatoires : prévention AES, Incendie, gaz médicaux
• Protocoles d'hygiène : lutte contre les infections nosocomiales

Motivation pour travailler auprès des personnes âgées, sens des responsabilités, rigueur professionnelle, sens de l'accueil et de l'écoute, respect des collègues et des résidents, esprit d'équipe, patience et maîtrise de soi, capacité d'organisation, d'initiative et de réajustement.