Aide-soignant(e) Court Séjour Gériatrique (H/F)

RESPONSABILITÉS :

- Soins d'hygiène et de confort : aide au lever, à la toilette, réfection des lits, aide aux repas, soins de bouche, préparation au repos et surveillance du sommeil.

- Surveillance clinique : prise des constantes, évaluation de la douleur, IMC, échelle de Norton, surveillance de l'élimination et de l'évolution de l'état du patient.

- Hygiène et prévention des infections : application des précautions standard, entretien et désinfection des chambres, locaux de soins, matériel et dispositifs médicaux, évacuation des déchets et bio-nettoyage si nécessaire.

- Fonction hôtelière : distribution des repas, gestion du linge, gestion des stocks et commandes de matériel via le logiciel dédié.

- Déplacements interservices : transport des patients vers les différents services (bloc, radiologie, plateau technique) et acheminement des examens et résultats en cas d'urgence.

- Communication et transmissions : soutien psychologique, animations, transmissions ciblées dans le dossier de soins informatisé, participation à la continuité des soins et aux démarches qualité.

- Formation et implication : accueil des stagiaires, participation aux projets et groupes de travail, implication dans la gestion rigoureuse de l'unité et les vigilances (risque infectieux, matériovigilance).

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) et souhaitez vous investir auprès de patients âgés en court séjour gériatrique.

Compétences et qualités recherchées :

- Maîtrise des soins de base : hygiène, confort, prévention des escarres, surveillance des constantes et de l'état clinique.

- Connaissance des protocoles : règles d'hygiène, précautions standard, entretien des locaux et du matériel, lutte contre les infections nosocomiales.

- Capacité d'accompagnement : maintien de l'autonomie, aide aux activités de la vie quotidienne, soutien psychologique du patient et de son entourage.

- Savoir travailler en équipe : collaboration étroite avec l'infirmier, transmissions écrites et orales fiables, organisation du travail en équipe interprofessionnelle.

- Réactivité et discernement : repérage des situations d'urgence, alerte adaptée, participation aux vigilances et démarches qualité.

- Savoir-être : respect du patient, sens de l'éthique, maîtrise de soi, patience, écoute, ponctualité et esprit d'équipe.

- Implication institutionnelle : participation aux projets de service, accueil des stagiaires, volonté de développer ses compétences.