Aide Soignant Diplômé (h/f)
QUINTAL,
74
il y a 5 jours
Description du poste
Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort.Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un Kinésithérapeute, d'un animateur, un psychologue, un infirmier coordinateur et d'un médecin coordonnateur, passionnée et animée par la qualité de prise en soins et le bien être des résidents.CONDITIONS DE TRAVAIL, AVANTAGES ET REMUNERATIONS :Rémunérationbrut/mois (hors ancienneté) + prime de présence à partir du 6e mois (100€ par mois)Planning fixe avec 3 horaires : 7hh00 / 7hh30 / 8hh00 selon roulement de planning, 2h de pause répartie sur la journéeRepas offert par la résidence (sur inscription préalable)Petit déjeuner offert le matinSoutien à l'acquisition ou la location d'un logement via Action LogementSéances de réflexologie pour les équipesPrime de cooptationPrime annuelleAvantages CE: billetterie, loisirs, vacancesAvantages 0-99ans: conseil, coaching, soutien scolaire, nutrition..Soutien à l'acquisition ou la location d'un logement via Action logementPossibilité d'heures supplémentaires majoréesMutuelle d'entreprise avec 50% participation employeurPlan de formation Parking gratuit à disposition
Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort.Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un Kinésithérapeute, d'un animateur, un psychologue, un infirmier coordinateur et d'un médecin coordonnateur, passionnée et animée par la qualité de prise en soins et le bien être des résidents.CONDITIONS DE TRAVAIL, AVANTAGES ET REMUNERATIONS :Rémunérationbrut/mois (hors ancienneté) + prime de présence à partir du 6e mois (100€ par mois)Planning fixe avec 3 horaires : 7hh00 / 7hh30 / 8hh00 selon roulement de planning, 2h de pause répartie sur la journéeRepas offert par la résidence (sur inscription préalable)Petit déjeuner offert le matinSoutien à l'acquisition ou la location d'un logement via Action LogementSéances de réflexologie pour les équipesPrime de cooptationPrime annuelleAvantages CE: billetterie, loisirs, vacancesAvantages 0-99ans: conseil, coaching, soutien scolaire, nutrition..Soutien à l'acquisition ou la location d'un logement via Action logementPossibilité d'heures supplémentaires majoréesMutuelle d'entreprise avec 50% participation employeurPlan de formation Parking gratuit à disposition
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