Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

vos missions :
- Accompagner les résidents au quotidien : aide aux actes de la vie courante, soins d'hygiène et de confort.
- Assurer l'entretien de l'environnement et du matériel de soins.
- Observer et signaler toute modification de l'état de santé des résidents.
- Collaborer avec l'équipe soignante et pluridisciplinaire sous la responsabilité de l'infirmier/infirmière coordinateur(trice).
- Participer aux soins délégués par l'infirmier/infirmière (distribution de médicaments autorisés, pansements simples.).
- Aider à la prise des repas et participer aux animations.
- Assurer la traçabilité des actes et respecter les protocoles.
profil :
- Diplôme d'aide-soignant, accompagnant éducatif et social, assistant de soins en gérontologie ou auxiliaire de vie sociale requis.
- Respect du secret professionnel et des règles d'hygiène (tenue, ongles, bijoux, cheveux).
- Adhésion aux règles et à l'organisation de l'établissement.
- Esprit d'équipe, autonomie et bienveillance.
- Qualités relationnelles : écoute, patience, maîtrise de soi, respect des résidents.

Pour vous accompagner dans l'exercice de vos missions, l'ensemble des professionnels du réseau sera à vos côtés au quotidien.
Vous pourrez compter sur une équipe pluridisciplinaire complète : médecin, psychologue, IDEC, gouvernante, et bien d'autres encore, tous mobilisés pour vous soutenir dans votre pratique.

Rémunération :

Salaire : A partir de 2 200 € brut par mois, hors reprise d'ancienneté
Prime annuelle de continuité de service : 2 250 € (A partir de 3 mois d'ancienneté)
Prime métier : 40 € par mois
Reprise d'ancienneté : calculée sur le salaire fixe, selon un pourcentage défini par le nombre d'années d'expérience reconnue