Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
RIBEAUVILLE,
68
il y a 23 jours
L'Hôpital de Ribeauvillé recherche 1 Aide-soignant F/H. Notre établissement est implanté dans un cadre magnifique, au pieds des 3 châteaux, à proximité du centre-ville.
Il comprend un service de SMR d'hospitalisation complète de 25 lits (dont 3 lits palliatifs) et d'hospitalisation partielle de 5 places, une USLD de 46 lits, ainsi qu'un EHPAD de 119 lits dont 15 en unité fermée (UVP).
Tout comme vous, nous plaçons l'humain au cœur de nos priorités.
VOS MISSIONS :
- Réaliser ou apporter une aide appropriée aux patients/résidents dans le cadre des soins de base.
- Participer au dépistage de la douleur et à l'accompagnement des patients/résidents en fin de vie.
- Prévenir et lutter contre les infections nosocomiales en respectant les règles d'hygiène et les protocoles.
- Participer aux réunions pluri-professionnelles et transmettre ses observations concernant le patient et son environnement.
- Lutter contre l'isolement des patients/résidents en favorisant leur participation aux activités occupationnelles et socioculturelles.
- Encadrer les élèves aides-soignants et participer à leur évaluation.
- Participer aux groupes de travail.
- S'inscrire et participer aux formations proposées dans le cadre de la formation continue afin d'actualiser les connaissance.
Horaires : Variables (matin : 6h30 - 13h30 / soir : 13h30 - 20h30) - possibilité de poste en 12h
PROFIL :
- Avoir le sens de l'observation.
- Faire preuve de rigueur dans ses pratiques.
- Savoir intégrer et appliquer les consignes pratiques.
- Savoir évoluer au sein d'un groupe de travail ou d'une équipe.
- Posséder des bonnes aptitudes relationnelles : ouverture, écoute, communication.
- Respecter le secret professionnel.
- Faire preuve de discrétion professionnelle.
- Faire preuve de curiosité professionnelle, montrer de l'intérêt pour la profession.
- S'inscrire dans une démarche d'auto-évaluation.
- S'inscrire dans un processus de formation continue.
- Est capable d'encadrer les stagiaires qui lui sont rattachés.
- Être disponible.
Salaire variable selon expérience.
Il comprend un service de SMR d'hospitalisation complète de 25 lits (dont 3 lits palliatifs) et d'hospitalisation partielle de 5 places, une USLD de 46 lits, ainsi qu'un EHPAD de 119 lits dont 15 en unité fermée (UVP).
Tout comme vous, nous plaçons l'humain au cœur de nos priorités.
VOS MISSIONS :
- Réaliser ou apporter une aide appropriée aux patients/résidents dans le cadre des soins de base.
- Participer au dépistage de la douleur et à l'accompagnement des patients/résidents en fin de vie.
- Prévenir et lutter contre les infections nosocomiales en respectant les règles d'hygiène et les protocoles.
- Participer aux réunions pluri-professionnelles et transmettre ses observations concernant le patient et son environnement.
- Lutter contre l'isolement des patients/résidents en favorisant leur participation aux activités occupationnelles et socioculturelles.
- Encadrer les élèves aides-soignants et participer à leur évaluation.
- Participer aux groupes de travail.
- S'inscrire et participer aux formations proposées dans le cadre de la formation continue afin d'actualiser les connaissance.
Horaires : Variables (matin : 6h30 - 13h30 / soir : 13h30 - 20h30) - possibilité de poste en 12h
PROFIL :
- Avoir le sens de l'observation.
- Faire preuve de rigueur dans ses pratiques.
- Savoir intégrer et appliquer les consignes pratiques.
- Savoir évoluer au sein d'un groupe de travail ou d'une équipe.
- Posséder des bonnes aptitudes relationnelles : ouverture, écoute, communication.
- Respecter le secret professionnel.
- Faire preuve de discrétion professionnelle.
- Faire preuve de curiosité professionnelle, montrer de l'intérêt pour la profession.
- S'inscrire dans une démarche d'auto-évaluation.
- S'inscrire dans un processus de formation continue.
- Est capable d'encadrer les stagiaires qui lui sont rattachés.
- Être disponible.
Salaire variable selon expérience.
Entreprise
HOPITAL LOCAL DE RIBEAUVILLE
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