Aide Laboratoire en Microbiologie alimentaire (H/F)
Eurofins, groupe français coté au CAC 40, est l'un des leaders mondiaux dans le domaine des services analytiques et de l'expertise auprès des entreprises privées et des organismes publics des secteurs de la Pharmacie, de l'Alimentation et de l'Environnement.
Le Groupe met à la disposition de ses clients un portefeuille inégalé de plus de 200 000 méthodes analytiques pertinentes pour étudier la sécurité, l'identité, la pureté, la composition, l'authenticité et l'origine des produits et substances biologiques.
En 2024, Eurofins a réalisé un chiffre d'affaires de plus de 6.95 milliards d'euros, à travers plus de 950 laboratoires répartis dans 60 pays et emploie environ 63 000 employés.
Dans le cadre de la croissance d'un de ses laboratoires spécialisés dans les analyses microbiologiques alimentaires à Lyon, nous recherchons un(e) Aide-Laboratoire.- Description du poste *
Sous la responsabilité du responsable de Production, l'Aide laboratoire est chargé(e) de la réalisation et du suivi de l'analyse des échantillons selon les différentes méthodes proposées par le laboratoire.
Principales missions :- Préparation des échantillons (enregistrement, pesée, dilution)
- Repiquage des bouillons de cultures sur les boites\n\n
Le laboratoire a ouvert au cours de l'été 2023. Après une première période d'environ 6 mois de mise en place des méthodes d'analyses, le véritable démarrage commercial du laboratoire a eu lieu début 2024.\n\n* Qualifications *
Dynamique et réactif(ve), vous savez travailler efficacement dans un environnement avec un rythme soutenu
Vous êtes rigoureux(se) et attentif(ve) au respect des règles d'hygiène
Vous êtes autonome et savez anticiper les besoins pour assurer la fluidité des opérations
Expérience de 6 mois sur un poste similaire appréciée- Conditions *
Contrat : CDI temps plein 1850€ brut + primes + tickets restaurant
Horaires : du mardi au samedi, 13h-21h
Poste à pourvoir : dès que possible
Chez Eurofins Microbiologie Rhône-Alpes, nous sommes fiers de nous engager en faveur de l'égalité des chances et nous pratiquons une politique stricte de non-discrimination à l'embauche.
Nous sommes convaincus que la diversité participe à développer l'émulation autour de notre culture de l'innovation et de l'entreprenariat.
A compétences égales, nous considérerons donc toutes les candidatures.