Aide agricole en maraîchage-horticulture (H/F)
Entreprise
La Chambre d'agriculture de l'Hérault, acteur clé du développement agricole du territoire, est un établissement public au service de 6 600 exploitations agricoles. Présente sur l'ensemble du département, elle s'appuie sur une équipe de 80 collaborateurs engagés au quotidien aux côtés des agricultrices et agriculteurs.
Notre mission : accompagner les transitions ! Améliorer le revenu et la compétitivité des exploitations, innover, s'adapter au changement climatique, développer une agriculture locale, diversifiée et durable, renouveler les générations et accompagner à l'installation sont au cœur de nos actions.
Rejoindre la Chambre d'agriculture de l'Hérault, c'est intégrer une structure à taille humaine, aux métiers variés, en constante évolution, et participer à des projets concrets, utiles et porteurs de sens. C'est aussi mettre ses compétences au service d'une agriculture résiliente, ancrée dans les territoires et tournée vers l'avenir.
Missions
Intégré(e) au sein du Pôle Entreprises et du Service Viticulture, vous êtes formé(e) et accompagné(e) en interne afin d'assurer 2 missions principales :L'accompagnement à la certification environnementale HVERéalisation d'audits internes HVE auprès d'exploitants intégrés à des démarches de certification collective HVE accompagnées par la Chambre d'agriculture en viticulture, arboriculture et grandes cultures
Audits de terrain
Saisie de traçabilité
Contribution au déploiement de la solution Mes Parcelles® dans le cadre de la HVEEnquête auprès d'exploitations en grandes cultures
Réalisation d'enquêtes auprès de céréaliers pour la construction de références du projet INOSYS (références technico-économiques)
Collecte de données, saisie et analyse dans un logiciel dédié
Conditions d'emploi
CDD de remplacement de 2 mois minimum
Dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie
Contrat 39 h hebdomadaires - RTTMutuelle prise en charge à 60 %Lieu d'affectation
Chambre d'agriculture de l'Hérault, Lattes.
Date d'entrée en fonction
Entretiens à prévoir la dernière semaine d'août pour une prise de poste immédiate
À partir du 1er septembre
